7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wer nicht hören will muss fühlen
Hat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte per se sind gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles
Verbesserungsvorschläge
Austausch von 80% der Führungspositionen.
Arbeitsatmosphäre
Es fehlen nur noch die Gitterstäbe vor dem Fester
Image
Man wird sogar von nicht im Betrieb tätigen Menschen angesprochen das man nichts gutes über diese Firma hört.
Work-Life-Balance
extrem schlecht: keine Gleitzeit, bei privaten Terminen muss mindestens ein halber Tag Urlaub genommen werden. Überstunden werden nicht vergütet bzw. können nicht abgefeiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung? kein Kommentar
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblicher Lohn? aber nicht in der Branche Technik...
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist das einzige was Positiv zu erwähnen ist
Umgang mit älteren Kollegen
genau so schlecht wie mit anderen auch
Vorgesetztenverhalten
kurz und knapp: furchtbar
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind tatsächlich gut. Moderne, ergonomische Möblierung. Allerdings sehr kalt im Winter und fehlen von Arbeitsequipment
Kommunikation
Wichtige Punkte werden nicht oder nur durch ständiges Nachfragen weiter geben
Gleichberechtigung
Alle sind Nichtskönner
Interessante Aufgaben
Teils sinnlose Aufgaben, zu detailliert. Es wird wegen Kleinigkeiten enormer Aufwand betrieben, sodass wichtigeres auf der Strecke bleibt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Unternehmen mit Zukunft
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass es in allen Bereichen stetig bergauf geht.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
Das Unternehmen hat durch seine großartigen Produkte einen sehr guten Ruf in der Branche. Die allermeisten Mitarbeiter, wie auch ich, sind stolz hier Tätig sein zu können. Negativeinträge einzelner ehemaliger Mitarbeiter, die immer und überall das Haar in der Suppe suchen, verzerren leider das sehr gute Gesammtbild. Weiterempfehlend unbedingt!
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich in einem normalen Rahmen. Urlaub wird in nach Möglichkeit immer gewährt. Wenn noch eine Gleitzeitregelung existieren würde, wäre das perfekt.
Karriere/Weiterbildung
Die Aus- und Weiterbildung wird seit kurzem sehr intensiv betrieben. Gute Mitarbeiter haben immerwieder Aufstiegschancen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Gehalt ist branchenüblich. Sozialleistungen werden teilweise gewährt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegial und respektvoller Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden geschätzt und respektiert. Es Werden auch erfahrene 45+ Mitarbeiter eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Faires Verhalten. Konflikte falls es die gibt, werden im Teamgespräch gelöst.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplatzgestaltung ist vorbildlich und am neuesten Stand
Gleichberechtigung
Absolut ja.
Interessante Aufgaben
Der eigenen Kreativität sind kaum Grenzen gesetzt. Eigenverantwortliches Handeln wird gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Kommunikation
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Sehr gut aufgestelltes mittelständischea Unternehmen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber Intercontec Produkt GmbH bietet abwechlungsreiche Tätigkeiten, es wird eine hohe Selbstveranwortung erwartet, man kann sich mit Ideen und Lösungen einbringen. Das Arbeitsumfeld ist ausgezeichnet und das Arbeiten in einem Team von hochqualifizierten Spezialisten ist motivierend. Das Unternehmen rangiert durch Innovation und ausgezeichnete Führung an der Spitze im Bereich der Steckverbinder.
Arbeitsatmosphäre
Das gute Betriebsklima und die Kollegialität untereinander sind sehr positiv. Neue Kollegen werden mit einbezogen, ihnen steht ein Pate zur Seite.
Image
Das Unternehmen ist sehr zu empfehlen. Es werden hochwertige Rund- und Industrie-Steckverbinder gefertigt. Spezialanfertigungen und Komplettlösungen von der Komponente bis zum Anschlussystem. Spannende Arbeitsfelder und ein hoch motiviertes, erfahrenes Team von Spezialisten. Es macht Spass in diesem Team zu arbeiten, Herausforderungen zu meistern und sich selbst einzubringen.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten, die sich natürlich auch aus dem jeweiligen Arbeitsbereich ergeben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt und auch finanziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter richten sich nach den erbrachten Leistungen und Verantwortlichkeitsbereichen, so wie überall. Besonders ist hervorzuheben, dass bei Intercontec Weihnachtsgeld bezahlt wird, was in anderen Unternehmen nicht mehr selbstverständlich ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es besteht ein hohes Umweltbewußtsein. Der Neu- und Umbau der Firma erfolgt energieeffizient und ressourcenschonend. Hier wird modernste Technik angewendet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen arbeiten sehr gut zusammen. Es besteht ein gutes offenes Arbeitsklima.
Vorgesetztenverhalten
Klare Zielvorgaben und höchste Qualitätsansprüche.
Arbeitsbedingungen
Hervorragende Arbeitsplätze, klimatisierte Räumlichkeiten, modernste, ergonomisch anpassbare Büromöbel, PC und sonstige Technik ist immer auf dem neuesten Stand. Es macht einfach Spass, in einem qualitativ hochwertigen Umfeld zu arbeiten.
Kommunikation
Besprechungen sind sachlich und zielführend.
Gleichberechtigung
Leistung zählt, nicht Geschlecht, Religion oder Herkunft.
Interessante Aufgaben
Eigene Aufgabenbereiche können selbst gestaltet werden. Ideen, eigenes Mitdenken und Kreativität werden gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
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Patriarchalischer Führungsstil ohne klare Linie
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbstständige Arbeitsweise wird gefordert, abwechslungsreiche Tätigkeiten, aus wirtschaftlicher Sicht leistet die Führungsetage hervoragende Dienste
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starres und nicht leistungsgerechtes Vergütungssystem, wenig Motivationsargumente, katastrophale Mitarbeiterführung, Entscheidungen werden getroffen und kurz darauf widerrufen (Zick-Zack-Kurs)
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung versteht Ihr Handwerk im geschäftlichen Sinne, sollte die Personalführung jedoch anderen überlassen.
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist außerordentlich schlecht, da eine unkollegiale Arbeitsweise immer von "oben" vorgelebt wird.
Image
Die Firma bekommt aufgrund der schwierigen Ausbildungsverhältnisse nur noch wenige Bewerber zur Ausbildung. Dieses Image ist berechtigt, denn der Bereich Ausbildung ist zwar als Arbeitskraft begehrt, wird jedoch nicht sonderlich gefördert.
Work-Life-Balance
Keine Rücksicht auf private und familiäre Interessen, mangels "Manpower" fallen allgemein viele Überstunden und Wochenendarbeiten an. Urlaub wird meist problemlos genehmigt, da diesen die MA untereinander regeln können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durchschnittlich, kein besonderes Engagement sowie auch keine besonderen Verfehlungen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden früher unterstützt und oft sogar komplett finanziert (u. a. auch für mich), mittlerweile wurde aber meines Wissens nach komplett abgeschafft. Trotz Aufstiegsfortbildungen sind interne Aufstiege selten, Abteilungsleiter werden bevorzugt extern eingestellt.
Kollegenzusammenhalt
Umgang unter Kollegen größtenteils anständig, jedoch spielen sich die Abteilungen untereinander oft aus und schieben gerne Fehler anderen zu.
Vorgesetztenverhalten
Sehr launische und unklare Anweisungen der Firmenleitung, legt sich nie fest (beliebter Spruch: "was interessiert mich mein Geschwätz von gestern") Dadurch ist es kaum möglich Anweisungen korrekt umzusetzen. Kleine Fehler werden hart bestraft und führen nicht selten zu lebenslanger Ungnade. Ebenso sind direkte Beleidungen unter der Gürtellinie aus der Führungsetage an der Tagesordnung, je nach Laune.
Arbeitsbedingungen
Bedingt durch den Neubau der kompletten Betriebsstätte sind die Arbeitsplätze sehr modern und nach neuestem Stand der Technik. Allerdings durch viele Planungsfehler starke Verzögerungen, die Wege sind viel zu lang und die Aufteilung der Abteilungen wurde mehrmals umgeworfen - für die betroffenen Mitarbeiter sehr anstrengend.
Kommunikation
Viele Besprechungen finden statt ohne wirkliche Ergebnisse. Es gibt praktisch nie Feedback zur eigenen Arbeitsweise, es sei denn es ist negativ. Wichtige Informationen werden der Belegschaft bewusst bis zum letzten Moment vorenthalten, was die Gerüchteküche ständig am laufen hält und damit für negative Stimmung sorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehaltsspanne ist innerhalb einer Berufsgruppe von "mickrig" bis "außerordentlich", je nach Verhandlungsgeschick des Angestellten sowie der persönlichen Sympathie. Gratifikationen (Weihnachten/Urlaub) werden bezahlt, die Höhe wird jedoch jedes Jahr für jeden Mitarbeiter festgelegt, hier wird frei nach belieben entschieden und auch der Verlauf des vergangenen Jahres sanktioniert.
Gleichberechtigung
Sehr traditionelle Ansichten in Bezug auf Geschlecht und Herkunft.
Interessante Aufgaben
Aufgaben können meist selbst eingeteilt werden, solange alles rechtzeitig erledigt wird. Neue, interessante Aufgaben können meist übernommen werden, einer der wenigen Vorteile dieser Firma.
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Wi es viel Licht gibt, gibt es auch ETWAS Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
man kann etwas bewegen
Verbesserungsvorschläge
Es tut sich immer etwas, meistens in die richtige Richtung
Es ist eine gut aufgestellte Firma. Es ist nicht alles perfekt. Aber wenn man ehrlich ist, dass ist es nirgend wo. Für mich überwiegen ganz klar die Vorteile. Würde wieder hier anfangen!!!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht geschimpft ist Lob genug
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In diese Firma geht keiner gerne.
Work-Life-Balance
Gleitzeit bedeutet, früher beginnen und später aufhören
Kollegenzusammenhalt
Das große Plus an diesem Unternehmen. Jedoch abhängig von der jeweiligen Abteilung
Vorgesetztenverhalten
Keine klaren Vorgaben aus der Geschäftsleitung,
Alles ganz unverbindlich,
Unternehmen patriarchisch geführt
Arbeitsbedingungen
An diesem Punkt ist nichts auszusetzen.
Kommunikation
Besprechungen gibt es genügend, jedoch meistens ohne konkrete Ergebnisse, bzw. klare Ziele.
Interessante Aufgaben
Abhängig von der Tätigkeit kann man auch eigene Ideen mit einbringen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Lieber nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Intercontec Produkt durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Intercontec Produkt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.