Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Interim Profis die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmäßiger Austausch und sicherer Raum um gewünschte Themen anzusprechen.
Möglichkeit teilweise im Home-Office zu arbeite.
Geschäftsführerin hat großes Interesse an der Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen.
Es wird offen und fair kommuniziert.
Bei privaten Problemen hat Sie ein offenes Ohr. Bei geschäftlichen Angelegenheiten ist sie stets fair und professionell.
Die Arbeit bei den Interim Profis bietet immer neue Einblicke, da das Unternehmen branchen- und funktionsübergreifend arbeitet.
Offene und wertschätzende Kommunikation unter Kollegen und Kolleginnen ist hier Tagesordnung.