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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei INTERTRONIC IT die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
INTERTRONIC IT
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
INTERTRONIC IT
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten

    Work-Life BalanceModern

    40%

  • Seine Pflicht erfüllen

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    30%

Schwächen

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    70%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    60%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    50%

  • Rückständig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

regelmäßige Meetings mit dem gesamten Team

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kenne keinen, der gegen einen anderen arbeitet, deshalb 4 Sterne

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

großzügige Home-Office Regelung, Urlaubswünsche werden eigentlich immer genehmigt

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

man kann jederzeit zum Vorgesetzten gehen, er bietet es regelmäßig an und seine Türen stehen immer offen... Seine Entscheidungen spricht er ganz offen in großer Runde an und erklärt sie...

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

meistens sind alle Aufgaben klar definiert

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

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