Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

IPC 
Dresden
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Lohnkosten sparren und unter besetzt im Rollenden Schichtsystem arbeiten lassen. Da ist ein Burneout vorprogrammiet.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn kommt pünklich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter gegen einander aufhetzten, Lügen verbreiten, den Ernst der Lage nicht erkennen...

Verbesserungsvorschläge

Produktionsarbeiter ernst nehmen und wert schätzen.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden gegen einander aufgehetzt. Schichtgruppe gegen Schichtgruppe.

Kommunikation

So gut wie nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Ist von Mensch zu Mensch verschieden.

Work-Life-Balance

Rollendes Schichtsystem, durch Personalmangel ist es nicht möglich Überstunden ab zu setzten, Urlaub muss im Vorjahr komplett geplant werden.

Vorgesetztenverhalten

Den Mitarbeitern wird kaum Gehör geschenkt, beschwerden werden belächelt und runter gespielt.

Interessante Aufgaben

Alles ist vorgegeben, mit unter wurden schon unrealistische Zwischenzeiten vorgerechnet. Kreativität ist hier fehl am Platz.

Gleichberechtigung

Was für Aufstiegschancen?

Arbeitsbedingungen

In einigen Anlagen gibt es kein oder wenig Tageslicht, es gibt Anlagen die sind trotz Gehörschutz zu laut, im hoch Sommer fallen gerne mal die Klimaanlagen aus.

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn kommt pünktlich, ist aber meilenweit vom orts üblichen Tariflohn für Pharmazie- und Chemiearbeit entfernt.

Image

Die Stimmung ist im Keller.

Karriere/Weiterbildung

Man wird immer in den selben Themen geschult z. Bsp.: gmp, Hygiene, Arbeitsschutz und so weiter, aber dadurch kommt man nicht die Karriereleiter hoch.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden