Schlechtes Beispiel in der Jugendhilfe
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Null Interesse am Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse an den Mitarbeitern, Gespräche führen. Vor allem selbst mal mitarbeiten und nicht bis Mittag schlafen
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsführung ist selten präsent, man erhält nie ein Lob obwohl man sich aufopfert
Kommunikation
Gar kein Input bzgl Wirtschaftlichkeit
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen kommen gut miteinander aus, aber andere sind nur auf‘s mobben aus und machen Dich schlecht beim Chef
Work-Life-Balance
Urlaub wird auch manchmal kurzfristig gewährt. Jedoch ist die Schichtarbeit schlecht organisiert , dadurch häufiger Srbeitnehmerwechsel
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung hat Scheuklappen auf, kümmert sich weder um die Ein- und Ausgaben, Gehälter werden oft erst 3 Wochen zu spät gezahlt. Es mangelt auch an Informationen was die Zukunft des Unternehmens angeht.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung ist immens! Durch das Diensthandy wird man auch außerhalb der Arbeitszeit oft angerufen für Nichtigkeiten
Gleichberechtigung
Ja, sind fast nur Frauen beschäftigt
Umgang mit älteren Kollegen
Werden selten eingestellt. Bei Älteren fällt es auf, dass sie geschimpft werden wenn sie nicht mehr so aktiv mitarbeiten können aufgrund leichter Gesundheitsbeeinträchtigungen
Arbeitsbedingungen
Es wird kaum geheitzt. Immense Geruchsbelästigung und Unordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider werden hier viel zu viele Lebensmittel weggeworfen. Müll wird auch nicht immer sortiert
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt lt Tarif, ist in Ordnung für den ländlichen Bereich
Image
Ämter und Behörden sowie Schulen reden schlecht über die Einrichtung. Sehr schlechtes Image, welches sich über einen Zeitraum von mehreren Jahren nicht bessern konnte
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit