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ISA-TRAESKO 
GmbH
Bewertung

Arbeitgeber der viele Möglichkeiten bietet sich zu verwirklichen.

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ISA-TRAESKO GmbH in Neumünster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Charakter einer Familie wird zu 100% gelebt, wenn man dazu gehören möchte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt hier nichts Schlechtes zu schreiben. Klar gibt es manchmal Unstimmigkeiten oder die Tatsache, dass nicht jeder Mensch in jede Firma passt und es dann zu Trennungen kommen muss. Solche negativen Erfahrungen haben aber generell nichts mit dem Arbeitgeber an sich zu tun.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter könnten noch attraktiver sein. Am Ende hält man auch damit die besten Mitarbeiter*innen. Eine Beteiligung am Erfolg des Unternehmens wäre auch ein Ansporn.

Arbeitsatmosphäre

Klar ist es oft stressig, aber dennoch ist die Arbeitsatmosphäre stets angenehm.

Kommunikation

Bei Fragen gibt es stets ein offenes Ohr und es wird Zeit für Gespräche eingeräumt.

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend gut.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Home Office Möglichkeiten helfen da sehr.

Vorgesetztenverhalten

Egal in welcher Ebene man sich befindet, wir sind ein Team und jeder ist wichtig in seinem Bereich. So wird es auch von den Vorgesetzten gelebt.

Interessante Aufgaben

Wenn man über den Tellerrand schaut und sich einbringt, gibt es viele interessante Aufgabe auch außerhalb des eigentlichen Arbeitsbereiches.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch wenn der Focus schon sehr auf junge Kollegen/innen gelegt wird, werden die älteren Kollegen/innen nicht vergessen

Arbeitsbedingungen

Moderne Büroräume mit guter Ausstattung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Solche engagierte Vorgehensweise in diesen Bereichen muss man bei anderen Firmen erstmal finden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt im oberen Mittelfeld, Sozialleistungen sind gut.

Image

Das Bild nach Aussen passt 1:1 mit den täglichen Anstrengungen aller Abteilungen zusammen.

Karriere/Weiterbildung

Bei entsprechender Eignung sind sogar Wechsel in komplett andere Aufgabenbereiche möglich.


Gleichberechtigung

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