6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Manche sind gleicher!!!
Ex-FührungskraftHat bis 2004 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die unqualifizierten Führungskräfte, gerade an oberster Stelle.
Verbesserungsvorschläge
Obere Etage in einigen Bereichen austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Angst fressen Seele auf.
Vorgesetztenverhalten
Nach oben hin wird's immer schlechter.
Kommunikation
Findet wenig bis überhaupt nicht statt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Schein nach aussen trügt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mal einfach ins Unternehmen reinhören was die Mitarbeiter sagen und Denken.
Etwas gegen das gemauschel und Vitamin B im Betrieb tun ,dann bekommt man auch gute Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Meistens wurde man dumm gehalten und das meiste erfuhr man durch den Flurfunk
In manchen Abteilungen gut in anderen eher schlechter
Ansonsten viel Mauschelei bei Einstellungen bis hin zu den Festanstellungen,Verwandschaftsbonus und Nasenbonus.
Image
Wie gesagt nach aussen hin wird heile Welt gezeigt aber im inneren brodelt es gewaltig
Work-Life-Balance
Bei den Schichtmodellen Conti und 18er Schicht nicht durchzusetzen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt mit Zulagen in Ordnung
Sozialleistungen sind echt gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wird groß geschrieben.
Sozialbewusstsein ,der äußere Schein trügt
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an.Die Schichten untereinander sollen sich am besten nicht zu gut verstehen.
Manche Kollegen sind halt besser als andere ( Verwandschaftsbonus ,gute Kumpels)
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden gern bevor sie den Festvertrag bekommen an die Luft gesetzt,lieber Jüngere die nicht wissen wo ihre Reise noch hingeht
Vorgesetztenverhalten
Gibt gute Vorgesetzte aber auch welche wo man erstmal rausschauen muss ob es hell ist wenn die guten Morgen sagen. Vorne rum so und hinter dem Rücken so.
Arbeitsbedingungen
Abteilungen die gerne vom Kunden besichtigt werden sind top in Schuss andere hingegen könnten entschieden besser sein und modernisiert werden.
Kommunikation
S.o.
Gleichberechtigung
Wie gesagt alle sind gleich aber manche sind gleicher. Aber da ja viele miteinander Verwandt sind arrangiert man sich untereinander
Interessante Aufgaben
In den meisten Fällen jeden Tag die gleiche Arbeit aber das ist in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
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Leider nicht mehr das was es mal war
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, die Arbeit, die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles verheimlichen, schönreden, Stundenlohn, BR Arbeit, Entwicklung der Zufriedenheit der MA
Verbesserungsvorschläge
Am einfachsten wäre zu sagen, back to the roots.
Aber ehrlich, es muss sich was ändern. Der Betriebsrat scheint alles was die GF vorlegt abzunicken. Der MA soll am besten jede Abteilung und Maschine beherrschen ohne dafür zusätzlich entlohnt zu werden. Die Era Gruppierungen sind ein Witz (höchstens E4z)
Das neue flexkonzept was gerade ausgearbeitet wird, wird zeigen, wie viel die Mitarbeiter wert sind.
Wäre ich etwas jünger, würde ich mir wohl einen neunen Arbeitgeber suchen. Leider. Früher war es wirklich schön hier.
Arbeitsatmosphäre
Siehe Verbesserungsvorschläge
Image
Auch hier, vor 10 Jahren super, inzwischen spricht sich immer mehr rum, dass die Mitarbeiter immer unzufriedener sind.
Work-Life-Balance
Schichtarbeit halt
Kollegenzusammenhalt
Sind ein großer Punkt, dass man noch mehr oder weniger gerne zur Arbeit kommt.
Vorgesetztenverhalten
Im Großen und Ganzen sehr zufrieden, gibt natürlich wie überall vereinzelte Ausnahmen.
Arbeitsbedingungen
In einigen Bereichen könnte die Klimatisierung verbessert werden.
Kommunikation
Alles was die ganze Firma betrifft wird gut kommuniziert, geht es um einzelne Abteilungen oder Themen die nur die Produktion betrifft, werde viele Themen die im Umlauf sind als Gerücht abgetan, nur damit sie sich ein paar Tage später bewahrheiten. Was soll diese Geheimnistuerei?
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder der sagt, man verdient hier gut, sollte berücksichtigen, dass das Gehalt mit den ganzen Zulagen ausgezahlt wird, wofür man auch mit seiner Gesundheit zahlt. 3 Schichten sind halt nicht gesund und werden nicht umsonst gezahlt. Der reine Grundlohn (ERA höchstens E4z) war vor 10-15 Jahren vielleicht gut, inzwischen eigentlich kaum noch lebensfähig ohne Schichtarbeit. Ich spreche hier natürlich nur für die Produktion, wie es sich in anderen Bereichen verhält weis ich nicht.
Sozialleistungen sind sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einfach top Arbeitsgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wird vom Vorgesetzten drauf geachtet
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für den Standort richtig gut
Kollegenzusammenhalt
Die besten Kollegen aller Zeiten!
Vorgesetztenverhalten
Nichts zu bemängeln
Kommunikation
Könnte besser werden
Interessante Aufgaben
Innovativer Umfeld, kann bei bestimmten Sachen aber monoton werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Durchweg zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Isabellenhütte durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Isabellenhütte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Isabellenhütte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.