Keine Wertschätzung, Überarbeitung und Mann nimmt alles mal mit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team und den Zusammenhalt der Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die unrealistische Zielsetzung. Die nichtssagenden Aussagen der Geschäftsführung. Die Augenwischerei bei der man versucht das Personal zu veralbern.
Verbesserungsvorschläge
Realistischere Ziele für die Quartale setzen und nicht konstant am Personal sparen und hoffen dass der Rest der Belegschaft es ausgleicht.
Arbeitsatmosphäre
Teamleitung ist super doch die Führungsebene ist so Betriebsfremd wie es nur sein kann.
Kommunikation
Abteilungen kommunizieren miteinander kaum bis gar nicht.
Kollegenzusammenhalt
Teamleiter und drunter halten super zusammen. Alles darüber ist mit Vorsicht zu genießen
Vorgesetztenverhalten
Teamleitung verdient hier wieder die Sterne. Alles über der Regionsleitung hat eine Zielsetzung die absolut unrealistisch ist, vor allem mit der Mangelnden Personalnachbesetzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Man Versucht ältere Kollegen zu Großteilen mit Rentenvereinbarungen los zu werden und besetzt die Stellen nicht nach um Geld zu sparen.
Arbeitsbedingungen
Offene Stellen werden nicht nachbesetzt und somit fällt die Arbeit auf die verbleibenden Kollegen ab. Wenn man es anspricht kriegt man nur nichtssagende Aussagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Virtue Signaling pur
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Leistungen entsprechen nicht dem Arbeitsaufwand und Abteilungen werden sehr unteschiedlich behandelt.
Karriere/Weiterbildung
Wenig bis keine Karrierechancen wenn man nicht viel Glück hat oder Zahlen verdreht.