3 Bewertungen von Bewerbern
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Vorstand sollte sich gegenüber dem Bewerber gegenüber Wertschätzend verhalten.
Interassente Termine, die als richtiger Dialog gestaltet sind und sowohl dem Bewerber als auch den Unternehmensvertretern die Möglichkeit geben einzuschätzen, ob die Erwartungen zueinander passen und die Chemie stimmt. Dem Bewerber wird die Gelegenheit geben, sich in einer selbst gewählten Fachthemenpräsentation zu beweisen. Zu den wirklich relevanten Fragen die einem vermitteln, ob es passen könnte, gibt es aber keinerlei brauchbare Aussage. Da heißt es nur "Kommt drauf an"
Der Bewerbungsprozess war ein tolles Miteinander. Besonders die Gespräche waren wertschätzend, angenehm und ein erstes Indiz für die tolle Atmosphäre im Unternehmen.