Fordernde Aufgaben, super Kollegen, aber verbesserungsfähig.
Verbesserungsvorschläge
In den Kommentaren zu den Einzelbewertungen zu lesen. Unter anderem Klimatisierung, Erholungsmöglichkeiten, durchdachtere Tätigkeiten/Aufgabenpläne, gleichmäßigere Offenheit für Extras (optimierung der Arbeitsmaterialien).
Arbeitsatmosphäre
Alle "per Du" und ziemlich umgänglich. Außer mal eine Schnatterei oder Dampf ablassen beim Kaffee oder Zigarette gibt es keine Intriegen und Kriesen ala Soap.
Kommunikation
Regelmäßige Team-Besprechungen
Kollegenzusammenhalt
Junge, offene und direkte Arbeitskollegen
Work-Life-Balance
Sehe ich keine Einschränkungen außer, dass Branchenbedingt für Techniker/Consultants mal Wochenendarbeiten anstehen. Die Zeit kann 1-zu-1 "abgefeiert" werden, keine 150% am Sonntag o. ä., Fahrzeiten gelten als Arbeitszeit, Überstunden werden nicht ausgezahlt. Mehr als 3 Wochen Urlaub ist sehr unüblich, Urlaubs-Sperren habe ich noch nicht erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen teilweise nicht nachvollziebar oder überstürzt. Einiges sehr bürokratisch, anderes sehr chaotisch. Personalinvests teilweise ungleichmäßig. Persönlich dennoch sehr angenehm, symathisch und "locker".
Interessante Aufgaben
Viele neue und fordernde Aufgaben. Stress durch ungeplante und sofort zu lösende Tätigkeiten.
Gleichberechtigung
Es wird nicht zwischen Geschlecht, Religian, Hautfarbe usw. unterschieden - allerdings schaffen sich Leute mit politischem Gefasel und übertriebener Selbstdarstellung immer wieder Vorteile (Gehalt, Extras usw.) ohne auch nur ein Bruchteil des zu erwartendem zu leisten. Die Personen bleiben zwar selten ein Jahr, aber da lernt die Führungsebene nicht wirklich dazu.
Umgang mit älteren Kollegen
Generell ein sehr junges Team, von den wenigen "alten Hasen" wird meines Erachtens sogar deutlich zu wenig verlangt.
Arbeitsbedingungen
Büros für 1-6 Mitarbeiter, gute Ausstatung (Möbel und Technik/Arbeitsmaterial), anfang 2000 komplett renoviert.
Dickes Minus: Keine Klimaanlage! Weder Zentral noch in den besonders betroffenen Büros. Der Dress-Code sieht keine kurzen Hosen vor. Somit singt die Produktivität und Stimmung im Sommer durchaus.
Es gibt keine Kantine, keine Wettergeschützte Rauchermöglichkeit, kein "Sozialraum" um kurzfristig mal Stress los zu werden um wieder konzentriert an die Aufgaben zu gehen. Die Küche hat einen kostenlosen Kaffe-Vollautomaten, 2x Kühlschrank, Wasserkocher und Mikrowelle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts auffälliges. Batterien und Elektroschrott wird korrekt entsorgt, Festplatten selbstverständlich zertifiziert. Gibt jedoch sicherlich viel Energiesparpotential
Gehalt/Sozialleistungen
Bei passender Verhandlungsbasis und Selbstdarstellung lässt sich scheinbar ein ganz gutes Gehalt aushandeln. Generell hält sich das Gehalt im Durschnitt, leider für überdurchschnittliche Leistungen - denn hier sitzen sehr viele kluge Köpfe und keine Admins aus IT-Abteilungen. Die Ausbildungsvergütung scheint überdurchschnittlich für Fulda zu sein.
Image
Die Firma hat ein hervorragendes Image. Dennoch kochen auch wir nur mit Wasser. Wenn etwas schief geht, wurde noch nie ein Kunde im stich gelassen.
Karriere/Weiterbildung
Die it-novum ist ein anspruchsvolles IT-Unternehmen mit dem Fokus auf open source. Das Protfolio wird stetig angepasst und erweitert - so ergeben sich oft neue Aufgabengebiete, wenn nötig gibt es auch Schulungen dazu. Wer die richtigen Softskills und Know-How mitbringt hat gute Aufstiegschancen (von Ausbildung bis zum Senior-Consultant z. B.)