207 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
207 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
IT Sonix custom development GmbH Vorstellungsgespräche
IT
Sonix
custom
development
GmbH
kununu Score: 4,6
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Bewerbungsgespräch - Senior Frontend Developer
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Python Entwickler (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Was war gut:
-> Sehr Informative, nette und gute Gespräche mit den Recruiter
-> XY war sehr gut vorbereitet beim Gespräch und hat gute fachliche Fragen beim Test gestellt
-> gute Repräsentation des Unternehmens und wie diese Aufgebaut ist
-> locker und sehr angenehme Atmosphäre
- Etwas schade:
-> langsame Antworten auf weitere Terminvereinbarungen
--> was aber auch verständlich ist wegen Corona
-> Bewerbungsgespräch aus Zeitdruck vorzeitig abgebrochen
--> aber Angebot bei eventuellen Fragen die nicht gestellt wurden, per E-Mail nochmal zu beantworten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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gutes Gespräch, ein zwei Anmerkungen
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Java Entwickler (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mir hat sehr gut gefallen, dass ich im Bewerbungsverfahren telefonisch vorab über beispielsweise das mögliche Datum des Vorstellungsgespräches informiert und erste Rückfragen gestelt wurden. Das Vorstellungsgespräch war anfänglich etwas befremdlich, da direkt nach Fragen gefragt wurde und man sich erst dann "kennengelernt" hat, anstatt das man das im laufenden Gespräch anbrachte. Vielleicht war das auch nur befremdlich, weil ich diese herangehensweise zuvor noch nicht kennengelernt habe. Es war schade, dass zweimal das Gespräch durch wichtige Anrufe unterbrochen wurde. Ich finde es sehr gut, dass ich mit ein paar kleineren Aufgaben konfrontiert wurde und diese gleich ausgewertet wurden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Super Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Scrum Master / Agile Coach (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Vorstellungsgespräch war geprägt von einer angenehmen und lockeren Atmosphäre. Die zwei Mitarbeiter der IT-Sonix waren gut auf das Gespräch vorbereitet und es war ein sehr respektvoller Umgang. Das Unternehmen und die zukünftigen Aufgaben wurde gut dargestellt. Im Anschluss an das Vorstellungsgespräch folgte noch ein kurzer Rundgang durch die Räumlichkeiten, was den super Eindruck des Vorstellungsgespräch abrundete.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Bewerbung IT Sonix
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Java Entwickler (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bis auf folgendes lief der Bewerbungsvorgang sehr angenehm und wie erwartet:
- Ich hätte mir gewünscht, dass ich eine schnellere Rückmeldung bzw. ein kurzes Feedback zum aktuellen Stand meiner Bewerbung bekommen hätte.
- Mir wurde später gesagt, dass der CTO im Urlaub war, nachdem ich knapp zwei Wochen keine Reaktion/Antwort auf meine Bewerbung bekommen habe.
- Das könnte man dem Bewerber im Voraus kurz mitteilen, damit dieser über den Grund der längeren Bearbeitungszeit informiert ist.
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Topp!
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als IT Recruiter (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- einfühlsame und wertschätzene Gespräche zunächst Telefonat, dann Vorstellungsrunde; gute Begleitung, Wohlfühlfaktor
- Firma bietet interessante und herausfordernde Aufgaben, diese wurden erörtert
- im Gespräch wurden Vorstellungen/Wünsche aktiv ausgewertet
- authentisch voll und ganz
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Interview feedback
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Freelancer als Softwareentwickler/Software Engineer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Shortly presented agenda.
- All information passed by the interviewer
- Microsoft Teams seems to be good choice as the tool for this purpose, but I had a lot of problems to configure the connection if you are already using the tool and you are logged in within another domain (it seems MS has problems with that, private browser window helped to solve the problem).
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Schlechte Vorbereitung zum Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Project Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Bewerbungsunterlagen gründlicher lesen
- Besser auf Bewerber*innen vorbereitet sein
- Rückmeldung für Ausschlusskriterien
- Mehrere Interviewer
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbung als Freelancer
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Freelancer als Softwareentwickler/Software Engineer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin mit dem Bewerbungsprozess und dem Bewerbungsgespräch sehr zufrieden. Alles war sehr professionell, effizient und angenehm.
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Bewerbung als Werkstudent Softwareentwicklung
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Studentischer Mitarbeiter / Werkstudent Softwareentwicklung (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Der Bewerbungsprozess im Ganzen war gut organisiert
- Die Atmosphäre während des Bewerbungsgespräch war sehr angenehm außerdem wirkten die Ansprechpartner sehr kompetent
- Es gab schnelles Feedback nach dem Bewerbungsgespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Well prepared interview
Bewerber/inHat sich bei IT Sonix Custom Development GmbH in Leipzig als Java Entwickler (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
+ interviewers had extensive knowledge in their respective fields
+ important projects in the company were described in great detail at the beginning of the session
+ the interview task was well structured ranging from simple introductory tasks to more advanced coding topics
+ feedback was given immediately after questions
+ further outline on how the interview process will continue was given at the end of the session
- one thing that could be done better is the way questions are asked, i.e. this should be less vague and more specific
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