158 Bewertungen von Bewerbern
158 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
158 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man sollte die Stelle des Arbeitsortes schon korrekt angeben und nicht 450 Kilometer entfernt in einem anderen Office. Nun ja, das kann ja mal passieren, aber dann patzig mit "-"... na ganz sicher stimmt das nicht ..." im Telefoninterview zu antworten muss nun auch nicht sein.
Gern habe ich euch aber einen Screenshot eurer Ausschreibung zukommen lassen.
Da schiebt man extra Termine hin und her, das hätte man sich sparen können, danke dafür.
Ein wenig mehr Einblick in eine Absage wäre wünschenswert. Wenn man beim ersten mal über einen Kontakt hingewiesen wird die passende Stelle steht nicht zur Verfügung und man soll es später nochmal versuchen. Ein halbes Jahr später, wenn diese passende Stelle dann ausgeschrieben wird bekommt man dann 1:1 die selbe Muster Absage ohne auch nur zu einem Gespräch eingeladen worden zu sein.
Dann seid bitte so ehrlich und teilt eurem Bewerber mit das man überhaupt nicht in diese Firma passt.
klarere Kommunikation über die Aufgaben und Tätigkeiten und das Team, in das man kommt
Der Bewerbungsprozess lief reibungslos ab, ich bin sehr zufrieden. Die Kommunikation war sehr gut, bei Fragen konnte ich mich jederzeit melden. itdesign hätte nichts besser machen können.
Der Bewerbungsprozess war unkompliziert und von hoher Professionalität. Nach einem Kennenlern-Telefonat folgten ein Bewerbungsgespräch mit Präsentation (auch auf Englisch) und ein Kennenlern-Tag, wo ich eine Case Study erarbeiten musste und mir bereits zukünftige Kollegen vorgestellt wurden. Alle waren super nett und man hat sich richtig wohl gefühlt. Die Aufgaben waren herausfordernd und man hatte die Möglichkeit einen ersten guten Eindruck zu hinterlassen.
Itdesign legt sehr großen Wert auf seine Mitarbeiter und das erlebt man schon im Bewerbungsprozess. Außerdem merkt man, dass Team Spirit an oberster Stelle steht und das Füreinander gelebt und geschätzt wird. Ich habe noch nie so einen strukturierten und professionellen Bewerbungsprozess, sowie Einarbeitungsprozess wie bei itdesign gesehen.
Ich bin rundum begeistert!
Im Bewerbungsprozess wird großen Wert darauf gelegt, dass sich beide Seiten wirklich gut kennenlernen. Der gesamte Prozess war zwar intensiv, aber sehr transparent und ich habe stets schnelle Rückmeldungen erhalten.
Die Gespräche fanden immer auf Augenhöhe statt, waren herausfordernd aber auch absolut fair. Meine Fähigkeiten und Stationen wurden positiv bewertet und auch gelobt. Als Bewerber habe ich mich deshalb sehr wertgeschätzt gefühlt.
Die Personalabteilung funktioniert bei itdesign wirklich als Aushängeschild und als Bewerber merkt man schon im Bewerbungsprozess, dass die Firma sich um seine (zukünftigen) Mitarbeiter bemüht. Das habe ich in meinen bisherigen Gesprächen bei anderen Firmen in dieser Form so nicht erlebt.
Finde ich klasse - weiter so!
Ich habe mich nicht beworben, sondern wurde über eine Plattform kontaktiert und die Stelle hatte mir sehr gut gefallen. Daraus resultierte ein wirklich sehr sympathisches Telefoninterview und ich habe mich im Gespräch wohlgefühlt und auf Augenhöhe. Das war auf jeden Fall eine schöne Erfahrung! Vielen Dank dafür! :)
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