14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gruselige Führungskultur, fresierte Bewertungen
2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges, dynamisches Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirtschaftliche Situation wird unzureichend kommuniziert, generell herrscht eine Vertrauenslücke zwischen dem Management und der Mannschaft
Verbesserungsvorschläge
Management sollte sich auf Gesellschafterposition zurückziehen und Profis ranlassen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben sind vielseitig und herausfordern und bringen einen dazu, über den eigenen Tellerrand zu schauen und sich so selbst weiterzuentwickeln. Und nutzt man hier nicht alle Möglichkeiten, bringt das Management einen dazu, noch etwas mehr zu geben. Ich habe noch in keinem Startup so viel gelernt! Das Management ist immer offen für Vorschläge und gibt jedem die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen. Das Team ist sowieso unschlagbar: jeder unterstützt jeden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts hinzuzufügen: ich arbeite gern hier!
Verbesserungsvorschläge
In manchen Prozessen könnten wir ein kleines bißchen schneller sein. Liegt aber auch daran, dass Mitarbeiter einbezogen werden. Je mehr Entscheidungsträger, je länger dauert es eben.
Ex-Praktikant/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
When I was working there the office was very central, clean and generally comfortable to work in.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Prey upon the young who internships to get experience. This is a place you work when nobody else will take you. The pay is terrible and they will make you feel bad about the little pay they give you. There are no structures here and you will be working alone and in the dark. Help will not come from above. People are hired and fired at the drop of a hat. This leaves a terrible work atmosphere.
Verbesserungsvorschläge
Pay employees what other companies in Berlin are paying.
Since 2013 a lot has changed. We are paying for internships and we give all our interns a helping hand. No one works alone or in the dark. We have concrete development plans for every single intern. And all of them has a strong team who cares and helps (okay, currently we have only 1 intern). Hire and fire are things of the past. Most of our colleagues stay for a long time. It would be great to see you again after such a long time. And you can talk to our interns and convince youself that so much has changed. You are always welcome for an itembase-beer!
Berliner Startup mit tollem Team
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Office mit vielen Startups, internationale Kollegen, Entwicklung
Arbeitsatmosphäre
freie Gestaltung des Arbeitsalltags und selbstständige Prioritäten -setzung
Image
Itembase hat vieles vor, ich bin froh dabei zu sein!
Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird itembase durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich itembase als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.