167 Bewertungen von Bewerbern
167 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Da der Bewerbungsprozess zügig verlief, ich stets auf dem Laufenden gehalten wurde und auch die Gespräche interessant und sympathisch waren, habe ich an dieser Stelle (leider) keine Verbesserungsvorschläge.
Fragen über IT, Werdegang und berufliche Zukunft.
Das Onboard schon vor Jobbeginn wurde beworben (aber zumindest bei mir) leider nicht umgesetzt.
kurze, einfache inhaltliche Fragen (eher nette Gespräche) zum Thema MBSE
Erwartungen und Ziele zur Position, Führungskraft und dem Unternehmen allg.
Gründe für den Wechsel, vorherige Erfahrungen, was ich bisher gemacht habe.
Trotz einer Absage seitens itemis (noch vor dem 1. Gespräch) möchte ich die transparente, faire und wertschätzende Kommunikation loben - weiter so!
Gründe für den Wechsel
Der Bewerbungsprozess vom ersten Kennenlernen bis zum ersten Arbeitstag mit der wertschätzenden Kommunikation ist nicht zu toppen. Daher gibt es aus meiner Sicht keine Verbesserungsvorschläge.
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