167 Bewertungen von Bewerbern
167 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Warum hast du dich für dieses Studium beworben? Warum hat der Master etwas länger gedauert? Was waren deine größten Erfolge und Misserfolge?
Ich habe sehr lange auf Vorstellungsgepräche gewartet und weil es so lange gedauert könnte ich ein andere Vertrag genommen haben
Bei der Diskussion der eine Woche vor dem zweiten Bewerbungsgespräch gestellten Programmieraufgabe wurden einige Fragen gestellt, die an der Aufgabe selbst vorbeigingen. Dies sorgte für Irritationen und stellte sich als unabsichtlich heraus, da einer der Gesprächspartner die genaue Aufgabe bzw. Aufgabenvorlage nicht kannte. Hier hätte eine etwas bessere Vorbereitung stattfinden können.
Die Bewerbung scheiterte letztlich in der Entscheidungsphase nach dem zweiten Bewerbungsgespräch an der Nennung einer Gehaltswunschvorstellung, die von der itemis AG als zu hoch angesehen wurde. Hier hätte es auch gerne zu einer richtigen Verhandlung bzw. der Nennung einer Obergrenze kommen können, die man ggf. noch hätte akzeptieren können, statt sofort abzusagen. Ansonsten hätte die Gehaltsfrage auch schon im ersten Gespräch gestellt und dadurch das zweite direkt ganz eingespart werden können.
Keine
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