100 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
100 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
51 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 51%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zu wenig Geld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jaeger Ausbau GmbH + Co KG Nord in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Monteure ist es super
Kommunikation
Mit dem Büro ist katastrophal
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jaeger Tiefbau Herne ist ein guter Arbeitgeber mit einem angenehmen Arbeitsumfeld und fairen Arbeitsbedingungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Jaeger Tiefbau GmbH + Co KG Herne in Herne gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Kommunikation. Der Kollegenzusammenhalt ist super. Man unterstützt sich gegenseitig, arbeitet gut im Team und hilft einander bei Herausforderungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gutes Arbeitsklima, moderne Ausstattung, gute Aufstiegschancen und gegenseitige Wertschätzung!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Jaeger Zentrale Dienste GmbH + Co KG in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flexibles Arbeitszeitmodel mit Rücksicht und Verständnis für die Familie
- flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Ausbildungsbetrieb!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Jaeger Zentrale Dienste GmbH + Co KG in Dortmund absolviert.
Arbeitszeiten
Durch Gleitzeit sehr flexibel
Die Ausbilder
Ausbilder sind top und haben immer ein offenes Ohr
Spaßfaktor
Ich fühle mich wohl und komme demnach gerne zur Arbeit
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich hatte die Möglichkeit an einem Auslandspraktikum teilzunehmen
Respekt
Respektvoller Umgang, auch als Azubi
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Variation
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Ausbeuter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jaeger Ausbau GmbH + Co KG Zwickau in Zwickau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlimm
Gehalt/Sozialleistungen
Wie beim Kleinunternehmer
Kollegenzusammenhalt
Keinen
Kommunikation
Keine
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Kollegen, Super Arbeitsmaterial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Jaeger Möbel Plus GmbH + Co KG Leipzig in Zwenkau gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Urlaub
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt
Mehr Urlaub
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jaeger ist nicht gleich Jaeger
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Jaeger Ausbau GmbH + Co KG Berlin in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei JA Berlin herrschte eine gute Arbeitsatmosphäre. War mal ein paar Jahre bei JA DD. Da war die Arbeitsatmosphäre etwas stressig - nicht besonders gut. Darum ist Jaeger nicht gleich Jaeger. Letztlich hängt es von jedem selbst ab, wie und was er für eine gute Arbeitsatmosphäre macht.
Work-Life-Balance
Naja! Ich gehöre zur älteren Generation. Da wurde dieses Thema noch nicht so groß geschrieben. Aber wenn mal ein wichtiger privater Termin war, gab es keine Diskussion.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben eigentlich top verstanden und geachtet.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann nicht meckern. Werde noch heute zur Weihnachtsfeier nach Berlin eingeladen.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich nicht beklagen. Da Chef und ich "Workoholiker" waren, gab es manchen Abend nach 20 Uhr schon mal gute private Gespräche. Ansonsten ist ein Chef wie ein Kapitän. Und das muss er auch! Nicht wenn und aber und laber-laber. Machen!
Arbeitsbedingungen
Alles gut!
Kommunikation
Man musste schon ab und an etwas nervig sein, um etwas zu erfahren.
Interessante Aufgaben
Hatte als Niederlassungsleiter in den 90-gern und danach als Projektleiter super Baustellen, wo man sich kreativ und innovativ austoben konnte.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Ich gehe jeden Morgen gerne zur Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Jaeger Ausbau GmbH + Co KG Dortmund in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt , Wertschätzung , Förderung / Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist TOP
Vorgesetztenverhalten
Man fühlt sich gehört und wertgeschätzt
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgabenbereiche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Empfehlung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Jaeger Ausbau GmbH + Co KG Nord in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstiel
Verbesserungsvorschläge
Der Führungsstil muss sich dringend ändern und alle Mitarbeiter müssen mehr Wertschätzung erfahren. Benefiz muss für das Backoffice-Team attraktiver sein. Es kann nicht sein, dass nur die Projektleiter/Bauleiter profitieren und der Rest nicht. Homeoffice sollte auch für alle ermöglich werden.
Arbeitsatmosphäre
Meistens nicht gut. Sehr großer Leistungsdruck und Stress. Es kam kein Teamgefühl auf, da ständig neue Kollegen kamen und schnell wieder gingen. Probleme werden nicht ernst genommen noch zusammen gelöst. Azubis werden gemobbt und es wird hinter dem Rücken getuschelt, wenn man nicht da ist. Hilfsbereitschaft gibt es kaum.
Image
Mehr Schein als Sein.
Work-Life-Balance
Fast nie. Und Homeoffice nur für bestimmte Mitarbeiter. Überstunden macht man in jeder Position und wird gerne gesehen. Abbummeln nur mit trifftigen Grund oder wenn sich zu viele angesammelt haben. Dies wird vom Vorgesetzten jedoch nicht klar definiert noch kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt war eher schwach.
Vorgesetztenverhalten
Mangelnde Wertschätzung, Unprofessionalität, fehlender Respekt und minimale Dankbarkeit. Man muss damit rechnen, dass der Betriebsleiter anruft und fragt, wann man wieder zur Arbeit kommt, wenn man krank ist. Und das ist nur die Spitze des Eisbergs.
Kommunikation
Findet oft nur statt, wenn es schlecht läuft und dann vor versammelter Mannschaft. Der Ton ist rau und meist unfreundlich. Die mündliche Androhung und schriftlichen Abmahnungen (in roter Schrift mit mehreren Ausrufezeichen) wegen angeblicher Arbeitsverweigerung ist unprofessionell und respektlos, da sie nicht zutrifft und schlichtweg falsch ist.
Gleichberechtigung
Wird nicht groß geschrieben. Dumme sexistische Bemerkungen oder wegen sexuelle Orientierung kommen vor.
Interessante Aufgaben
Interessante und vielseitige Aufgaben. Tolle große und kleine Projekte. Es wird nie langweilig.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Heicon Service GmbH + Co KG in Lübbenau/Spreewald gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut garnichts
Verbesserungsvorschläge
Wie wäre es mal mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld? Oder mal eine Prämie zwischendurch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 106 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird JAEGER GRUPPE durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 64% der Bewertenden würden JAEGER GRUPPE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 106 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 106 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich JAEGER GRUPPE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.