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jafoplast 
GmbH
Bewertung

Unglaubliches Vorgesetztenverhalten

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches Geld auf dem Konto

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dringend den Führungsstil überarbeiten, die 70er Jahre sind lange vorbei. Durch Einschüchterungen, ständige Überwachung und Misstrauen erreicht man nur Misstrauen untereinander. Es wird so dargestellt das man sich austauschen kann, ist nur leider überhaupt nicht gewünscht. Mobbing durch den direkten Vorgesetzten wird total ignoriert und als nicht wahr abgegolten.
Kritische Fragen an den Chef sind nur per Email möglich, meistens wird man dann aber wieder an den „direkten“ Vorgesetzten abgewiesen.
Nach ausscheiden aus der Firma hört das auch nicht auf, ganz im Gegenteil es wird noch schlimmer und man wird als negatives Beispiel genommen um selbst gut da zu stehen.
Einarbeitung geht gegen null, man ist komplett auf sich gestellt bzw. weil man im Team arbeitet sogar noch gegeneinander ausgespielt.

Verbesserungsvorschläge

Wurden viele gemacht, leider hält man an der Einschüchterungstaktik fest!

Kommunikation

untereinander nicht gewünscht

Kollegenzusammenhalt

Außerhalb der Firma ist das noch möglich

Gleichberechtigung

Es wird über jeden gleichermaßen hergezogen

Umgang mit älteren Kollegen

egal welchen Alters

Arbeitsbedingungen

Ständige Überwachung, Tagesberichte keine Seltenheit. Jeder hat Zugriff auf Deine Zahlen, wird dann als Druckmittel genutzt

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist pünktlich da

Image

In der Branche kein gutes Ansehen, Ex-Mitarbeiter sorgen für Wettbewerb

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich, mach Dein Ding und denk nicht nach


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungPersonal

Liebe Verfasserin, lieber Verfasser.

wir möchten deinem Kommentar keine weitere Plattform geben, da es sowohl uns als auch sicherlich den Lesern gut gelingt, diesen inhaltlich in der Richtigkeit und Zielrichtung deiner Aussagen, einzuordnen.

Wir schätzen Wertschätzung, Fairness und Offenheit mit konstruktiver, nachvollziehbarer und sachlicher Kritik. Werte, die du anscheinend nicht mit uns teilst. Wir glauben daher, dass wir tatsächlich nicht das richtige Unternehmen für dich waren.

Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute.

Viele Grüße
Personalmanagement

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