2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Dass es so viel Punkte gibt, sich zu beschweren, dass man immer etwas zu reden mit den oftmals sehr tollen Kollegen hat
Organisation, Kommunikation, Umgang, Mehrarbeit, die nicht angemessen entlohnt wird, Praktiken die rechtlich wahrscheinlich Grauzonen darstellen, mangelnder Wille sich zu verbessern, mangelnde Wertschätzung
Stampft euch ein und startet die Personalabteilung mit qualifiziertem Personal, strukturierter und fähiger Organisation neu. Bildet eure Mitarbeiter aus, denn Ihr zahlt nicht genug, damit sie das selbst angehen könnten. Sollten Leute so debil sein das mitzumachen, bezahlt sie angemessen!!!!!!!!!!!!
Auf mehrfache Nachfrage wird man mit einem "wir kümmern uns darum, das zu verändern abgespeist
Kollegial gegeben, Die Chefetage funktioniert da noch anders