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J.B. Seibel & Söhne Kartonagenfabrik GmbH & Co. KG Bewertungen
J.B.
Seibel
&
Söhne
Kartonagenfabrik
GmbH
&
Co.
KG
Hauenstein
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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zumutbar !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts vorhanden, außer dem sehr guten Mitarbeiterzusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wie die Mitarbeiter behandelt werden. Die Büroräume sind unzumutbar. Alte eingesessene Arbeitsweise.
Verbesserungsvorschläge
Komplette Umstrukturierung. Mitarbeiter als Mitarbeiter sehen und nicht als Leibeigene.
Neue Büroräume. Moderne Arbeitsweise. Ehrlicher Umgang mit Mitarbeitern, Lieferanten und Kunden.
Umgangstonänderung gegenüber den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist abgesehen von den anderen Mitarbeitern nicht schön. Man geht nicht gerne arbeiten.
Image
Durch GL sehr schlechtes Image. Hohe Fluktuation ist bekannt und im Dorf wird darüber geredet. Umgang mit den Mitarbeitern ist bekannt.
Man wird bemitleidet, wenn bekannt wird, dass man dort arbeitet.
Work-Life-Balance
Überstunden sollen bitte gemacht werden, aber bereits bei der Anerkennung der Überstunden fängt es an zu haken. Werden nicht genehmigt. Urlaub muss begründet werden.
Dienstfahrten nur mit Privat-PKW OHNE Kostenausgleich.
Es werden manchmal Zugeständnisse gemacht, oder "Gefallen" getan, allerdings "hat alles seinen Preis".
Karriere/Weiterbildung
Keine Förderung oder beruflicher Aufstieg vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Nur das was muss.
Gehalt kann man heraushandeln, aber späterhin wird das zur Not auch nur kritisiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Was gemacht wird ist Papiermüllsortierung. - Das liegt aber daran, dass nichts weggeworfen werden soll ohne, dass es nochmal zur Ansicht kommt.
Kollegenzusammenhalt
Durch die Anspannungen mit der oberen Etage, halten die Mitarbeiter sehr gut zusammen.
Da alle die Probleme kennen und wissen wie es jedem geht, wird geholfen wo es nur geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter arbeiten dort viele, da diese bereits seit vielen Jahren dort angestellt sind. Sie werden weder geschätzt noch gefördert, was aber daran liegt, dass die Mitarbeiter hier sowieso nicht gut behandelt werden und man an einen normalen Umgangston nicht mal denken kann.
Vorgesetztenverhalten
Leider kein normales oder angenehmes Verhalten. Es wird gebrüllt, gelogen und falsche Versprechungen gemacht.
Die Zusammenarbeit ist nur möglich, wenn der Mitarbeiter den Kopf einzieht und alles mit sich machen lässt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind eine Katastrophe!
Büro ohne Fenster, Teppichboden - Rauchfahne! Überall liegen Papiere und alte Dokumente die niemand wegwerfen will.
Ein konzentriertes Arbeiten ist dort nicht gegeben. Absolut unordentliche und stickige Atmosphäre.
Kommunikation
Nein. Informationen werden dann weitergegeben wenn Fehler auftauchen, vorher nicht. Generell wird gemacht als müsste man alles wissen aber darf auch nicht alles wissen.
Gleichberechtigung
Man hat das Gefühl, dass es ein wenig rassistisch aufgestellt sind, da von der GL solche Aussagen öfters getroffen werden. Ob Ausländer- oder Frauenfeindlich.
Interessante Aufgaben
Veraltete Arbeitsweise.
Entscheidungen dürfen keine getroffen werden. Der Mitarbeiter wird klein gehalten.
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