Zukunftssicherer Arbeitgeber mit tollen Produkten und Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gute Work-Life-Balance, die tollen Kollegen, spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gar nichts!
Verbesserungsvorschläge
An das lokale Management kann man nur sagen: "Weiter so!" An das Management in Taiwan kann man nur raten, bitte gebt mehr Verantwortung nach Deutschland ab. Die Kollegen hier kennen den Markt und die Kunden einfach besser!
Arbeitsatmosphäre
Man ging jeden Tag sehr gerne zur Arbeit.
Kommunikation
Lokal war es sehr gut. Das hat sich seit 2017 immer mehr verbessert. Mit den Kollegen in China und Taiwan könnte es besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen hielten zusammen und halfen sich gegenseitig. Das war nicht immer so, aber auch das hat sich in den letzten Jahren verbesser. Nachdem die Kollegen entfernt wurden, die immer nur schlechte Stimmung verbreitet haben und aktiv dem Unternehmen nur geschadet haben.
Work-Life-Balance
Absolut gegeben. Kaum bis gar keine Überstunden und obwohl es ein Service-Center ist, muss man an den Wochenenden nicht arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten des Managements Lokal in DE hat sich seit 2017 extrem verbessert, weil es ab 2017 ein neues Management gab. Davor war es wohl eher chaotisches. Aus Taiwan kann es noch besser werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind je nach Bereich sehr abwechslungsreich und interessant (Werkstatt, Customer-Service) Oder aber eher monoton (Buchhaltung), liegt aber in der Natur der Sache.
Gleichberechtigung
Ungleichbehandlung habe ich nie bemerkt oder mitbekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle. Alle werden gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büroräume mit viel Platz, sowohl im Büro als auch im Außenbereich. Besonders beliebt ist im Sommer die Dachterrasse.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir stellen E-Mobility Produkte her, damit sind unsere Produkte selbst sehr Umweltbewusst, allerdings beinhalten diese auch Lithium-Ionen-Batterien und die sind nicht mehr so gut für die Umwelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist überdurchschnittlich und es wurde auch regelmäßig Bonus ausgezahlt. Andere Sozialleistungen gibt es aber nicht.
Image
Das Image hatte leider in den letzten Jahren gelitten, hauptsächlich wegen Lieferengpässen, die durch die Produktion in China verursacht wurden. Das hat sich aber auch zum Glück stark gebessert.
Karriere/Weiterbildung
Wer Leistung bringt und will, steigt schnell auf. Zumindest bis zu einem gewissen Grad, denn das Headquarter ist in Taiwan, ab einem gewissen Punkt müsste man wohl dort arbeiten. Aber auch ohne Beförderung wurden einem Kurse und Schulungen angeboten, um sich weiterzuentwickeln.