Ausbeute und keine Moral gegenüber den Mitarbeitern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire und pünktliche Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlimme Maßnahmen die durchgeführt werden um einen Mitarbeiter zu kündigen.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr für Ihre Mitarbeiter einsetzen und nicht auf eine Seite schlagen.
Die Ausbilder
Schlechte Kommunikation und ständiges Schuldzuschieben an die Auszubildenden
Spaßfaktor
Wer sich für die Luftfahrt interessiert ist sicher nicht am falschen Ort.
Die ständigen Luftfahrtbezogenen Themen sind durchaus interessant.
Leider wird von einer anderen Basis aus operiert und man hat dadurch leider keinen Bezug zum Großen und Ganzen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Leider ist das Unternehmen auf einen sehr alten technischen Stand und somit ist die Bürokratie sehr groß. Jede Kleinigkeit wird zur großen Sache.
Variation
Wer sich durchsetzt wird sicherlich mehr Aufgabenbereiche bekommen können, aber oft wird sich leider die Frage gestellt ob die Arbeit im ganzen dann so zu schaffen ist.
Durchaus kein schlechtes Denken nur leider wird oft dann in der Ausredenkiste gekramt.
Respekt
Absolute kein Respekt gegenüber Auszubildenden. Es werden Meetings abgehalten mit dem Ziel Auszubildende runter zu machen und zu beleidigen. Bei Kritik wurde nur abgeblockt und es wurde somit nur schlimmer. Selbst nach Klärungswünschen von der Kammer aus wurde leider vom Unternehmen abgeblockt.
Karrierechancen
Wer es schafft durch die harte und unfaire Ausbildung zu kommen kann durchaus eine feste stellen bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen aber schlechte Geschäftsführung. Mitarbeiterführung nicht gegeben.
Ausbildungsvergütung
Faire Vergütung aber leider für die Leistung und den Stress zu wenig.
Arbeitszeiten
Wechselschichtbetrieb mit Vor und Nachteilen. Bei Arzt besuchen wird leider keine Rücksicht genommen und es wird direkt mit einem Urlaubsvorschlag gekontert.