Attraktiver Arbeitgeber mit guten Qualifizierungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, Gleichstellung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Image
Verbesserungsvorschläge
Bessere Außendarstellung anstreben
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte sind Wertschätzend und sehr Mitarbeiterorientiert. Natürlich gibt es auch mal Störungen, aber wo ist das nicht so! Es werden u.a. Teamtage organisiert und finanziert, aber auch dienstlich bezogene Jobcenter Tage, die anschließend einen privaten Teil haben. Aktuell wird nach besonderen fachlichen Veranstaltungen von der Geschäftsführung für die Mitarbeiter gegrillt - cool!
Kommunikation
Man wird grundsätzlich über alles notwendige Informiert, manchmal geht die Informationsflut sogar etwas zu weit.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit mit den meisten Kollegen ist sehr gut, Stinkstifel sind die Ausnahme, gab es aber auch in den Wirtschaftsunternehmen, in denen ich vorher war.
Work-Life-Balance
Hier muss ich 5 Sterne vergeben. ich arbeite zwar VZ, aber viele Kollegen haben so verschiedene A_Z-Modelle, dass es den Anschein macht, dass alles möglich ist. Homeoffice ist möglich, in unserem Bereich aber aktuell nur einen Tag pro Woche, da der Schwerpunkt auf Kundenberatung vor Ort liegt. Eltern können im Einzelfall. nach Absprache auch mehr Homeoffice machen. Urlaub wird grundsätzlich mit der direkten Vertretung abgesprochen. 50% des Teams sollen mind. anwesend sein. Ausnahmereglungen sind nach Absprache mit der Teamleitung möglich.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe schon mehr Teams hier kennen gelernt, und die verschiedenen Teamleitungen agieren auch unterschiedlich. grundsätzlich muss man sagen, dass sie hierzu wohl gut geschult wurden. Machmal würde ich mir wünschen, dass bei Fehlverhalten von kollegen auch schärfere Konsequenzen eintreten, aber das ist eher ein Problem des öffentlichen Dienstes. Arbeitsgerichte sind da bzgl. von Kündigungen aufgrund fehlender Arbeitsmotivation doch eher auf Seiten der Arbeitsnehmer, leider zu Lasten der motivierten Arbeitnehmer
Interessante Aufgaben
Im Bereich M&I sehr abwechslungsreich aber auch komplex und herausfordernd
Gleichberechtigung
Wird zu 1006 beachtet, wichtig "equal pay"
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gute Mischung von Jung und Alt - keinerlei Akzeptanzprobleme
Arbeitsbedingungen
Am Standort Stade gerade komplett neues Gebäude bezogen, einfach nur toll. Aber auch die Geschäftsstellen sind modern. Die Arbeitsplätze entsprechen modernen Standards, nicht nur die PCs, auch höhenverstellbare Schreibtische für alle Mitarbeiter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
3 Sterne nur deshalb, weil nur das neueste Gebäude in Stade mit modernster Umwelttechnik ausgestattet ist, Fotovoltaik etc. Es gibt nicht mehr in allen Büros Drucker, weil auch aufgrund der E-Akte viel weniger gedruckt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
öffentlicher Dienst halt, aber dafür equal pay.
Image
Sorry, in der öffentlichkeit leider schlechtes Image aller Jobcenter, was leider auch immer wieder durch unbedachte politische Äußerungen verstärkt wird. Aus meiner Sicht aber viel besser als sein Ruf
Karriere/Weiterbildung
laufen werden Weiterbildungsmöglichkeiten durch die TL in die Teams gegeben, wirklich sehr gut. Karriere ist selbst für Seiteneinsteiger mittlerweile sehr gut möglich. Mittlerweile gibt es auch viele Beispiele von Azubis, die es bis in den höheren Dienst gebracht haben, ohne Studium.