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Joblift 
GmbH
Vorstellungsgespräche

23 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Straightforward recruitment process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Berlin als Entrepreneur-in-Residence beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

None that I can think of.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top Recruiting Prozess - Sehr wertschätzender Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Hamburg als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann wirklich nichts negatives zu dem Bewerbungsverfahren sagen. Ich habe immer schnelle Rückmeldungen erhalten und alles lief unglaublich professionell ab. Top! :)

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Ziele, Erfahrung
  • Bearbeitung einer Case Study im Voraus, im Gespräch dann Präsentation und Diskussion der Ergebnisse.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Joblift ghostet einfach

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Berlin als Business Analyst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auf Bewerbungen oder Fragen zum Stand der Bewerbung antworten. Kam nie etwas zurück.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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They should get their own recruitment process on point.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Joblift GmbH in Hamburg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Before attempting to revolutionize the recruitment market, get your own process to become at least above average.

Bewerbungsfragen

  • Wie würden deine Freunde dich beschreiben. Was sind deine Hobbies.
  • Kaum bis keine Fragen aus dem Werdegang.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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nette und professionelle Gesprächsatmosphäre, schnelle Antwort, gute Erfahrung

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Joblift GmbH in Hamburg als traineeship in business development beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • klassische Fragen über die Personalität
  • Nach den Interviews sollte man auch eine kurze Case Study vorbereiten und im Büro präsentieren.

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Well structured and professional application process

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Joblift GmbH in Hamburg als Business Development Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wo hast du Leadership gezeigt?
  • Warum Jobwechsel?
  • Versch. Fragen zu Business Model von Joblift

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Most unprofessional recruiting process EVER

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Joblift GmbH in Berlin als Marketing Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Try giving feedback instead of turning literally mute


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Es war ein sehr positiver und offener Bewerbungsprozess mit der Möglichkeit viel von sich selber zu präsentieren.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Joblift GmbH in Hamburg als B2B Marketing - Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneller, freundlicher und sehr wertschätzender Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift GmbH in Hamburg als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein Bewerbungsprozess mit unklarer Übersicht, geringer Professionalität

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joblift in Berlin als VP Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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