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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei jobvector die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 62 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
jobvector
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
jobvector
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Toller moderner Arbeitsplatz mit tollen Kollegen, insb. mein ehemaliges Team! Das angenehme Miteinander und die gesamte Arbeitsatmosphäre hat nachhaltig einen positiven Eindruck hinterlassen.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation zw. den Kollegen gestaltete sich positiv unkompliziert und auch die Geschäftsführung hatte immer ein offenes Ohr für alle beruflichen als privaten Angelegenheiten.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Spitze, wie bereits erwähnt, tolle Kollegen!

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut, man hat zumeist nicht länger als die vertraglich vereinbarten Stunden Stunden arbeiten müssen. Die Möglichkeit zum Home-Office könnten noch ein bisschen unkomplizierter gestaltet und ausgeweitet werden.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut, ich kann nur positives über meine ehemaligen Vorgesetzten berichten.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Bereich waren die Aufgaben spannend und abwechslungsreich.

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