9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Juwelier Hollfelder Bewertungen
Juwelier
Hollfelder
Oberstaufen
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Funkelndes Arbeitsumfeld - hier wird Vertrauen groß geschrieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt ist Juwelier Hollfelder ein Arbeitgeber, bei dem man sich geschätzt und gehört fühlt. Man kann das Unternehmen mit eigenen Ideen buchstäblich mitgestalten und dabei über sich selbst hinauswachsen. Ich freue mich, ein Teil dieses großartigen Teams sowie der Entwicklung zu sein!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Generationenübergang bedeutet, dass es viele Veränderungen & Neuheiten gibt, was wiederum bedeutet, dass viele Fragen im Team aufkommen. An manchen Punkten könnte die Kommunikation noch transparenter & persönlicher sein.
Verbesserungsvorschläge
Raum für Weiterentwicklung gibt es immer - gerade weil das Familienunternehmen im Generationenübergang ist, sind auch schon einige Projekte in der Planung. Mir würde es gefallen, wenn es noch mehr interdisziplinäre Projekte und den Austausch zwischen Abteilungen gäbe, beispielsweise Marketing & HR als Sparring Partner für Employer Branding. Wenn man solche Ideen anbringt, werden sie jederzeit ernstgenommen und die Umsetzung wird geplant.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite seit rund einem Jahr bei Juwelier Hollfelder und bin mehr als happy: Ich wurde von Anfang sowohl von Vorgesetzten als auch von Kollegen herzlichst aufgenommen und konnte mich so direkt wohlfühlen.
Work-Life-Balance
Dass der Einzelhandel nicht alle New Work Trends mitgehen kann, liegt auf der Hand. Aber: Überstunden werden geschrieben & zeitnah wieder abgebaut, Home Office wird im Verwaltungsteam ermöglicht und individuelle Bedürfnisse berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es und werden auch gerne gesehen - gerne kann man auch proaktiv auf seine Vorgesetzten mit Ideen zugehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein KMU im Allgäu ist das Gehalt überdurchschnittlich. Außerdem freuen wir uns neben herkömmlichen Benefits, wie Wasser, Kaffee, Tee, Obst & Snacks, auch über eine BAV über der gesetzlichen Pflicht, ein 13. Monatsgehalt, wöchentliches Personal Training, eine Givve Karte sowie legendäre Sommerfeste & Weihnachtsfeiern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Juwelier Hollfelder übernimmt Verantwortung - mit Initiativen wie, Beefuture, Rotary Club, Lions Club oder der Kinderbrücke.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist unglaublich freundlich und hilfsbereit, man geht gerne gemeinsam zum Afterwork und aus Kollegen werden Freunde. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal, ob jung oder alt - jeder bekommt die gleichen Chancen und wird mit Respekt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßiges Feedback, Ehrlichkeit & Offenheit stehen an erster Stelle. Fragen, wie "wie kann ich dich bei deiner persönlichen/fachlichen Weiterentwicklung optimal unterstützen?", weiß ich sehr zu schätzen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind fair: Geschäftslaptops, iPhones, höhenverstellbare Schreibtische, moderne Tools und auch die Filialen werden nach & nach erneuert.
Kommunikation
Meine Vorgesetzte legt großen Wert auf sehr ehrliche sowie offene Kommunikation und begegnet uns im Team stets mit Respekt und Anerkennung. Vorschläge und Ideen werden sehr ernstgenommen und im Rahmen des Möglichen umgesetzt. Zudem entwickelt sich die interne Kommunikation stetig weiter und es wird sichergestellt, dass alle Mitarbeiter an allen Standorten gleichermaßen informiert werden.
Gleichberechtigung
Das Team ist sehr inklusiv.
Interessante Aufgaben
Arbeiten mit starken Markenpartnern, den schönsten Schmuckstücken & hochwertigen Uhren macht nicht nur Spaß, sondern erfüllt auch mit Stolz. Inmitten des Change Management Prozesses & dem Übergang in die nächste Generation des Familienunternehmens gibt es zudem viel Raum, um eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Der Kreativität sind dabei keine Grenzen gesetzt.
Image
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Vorsicht! Nicht alles was glänzt ist Gold! Sehr hohe Fluktuation…….
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absprachen werden öfters nicht eingehalten. Keine Struktur, niemand will so richtig Verantwortung übernehmen . Die Geschäftsleitung ist fast nie greifbar obwohl es angeblich flache Hierarchien gibt.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde vorschlagen eine Führungselite einzustellen die ihr Handwerk beherrscht und auch mit Mitarbeiter umgehen kann
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt, man wird immer beobachtet
Image
Nicht gut
Work-Life-Balance
Ist nicht gegeben im Einzelhandel
Karriere/Weiterbildung
Keine Gleichberechtigung, nicht alle werden bei Weiterbildungsmaßnahmen berücksichtigt
Gehalt/Sozialleistungen
Da gibt es Bevorzugte auch wenn die Qualifikation nicht vorhanden ist
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich würde sagen die Firma leistet keinen Beitrag. Angefangen mit den vielen Sportwägen die nicht elektrisch sind.
Kollegenzusammenhalt
Da das Arbeitsklima sehr angespannt ist, ist sich jeder selbst der Nächste
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt sie, werden aber immer weniger
Vorgesetztenverhalten
Man wird vorgeführt bei Fehlern
Arbeitsbedingungen
Sehr schlechte Belüftung. Im Sommer sehr heiß und stickig da die Fenster Türen nicht geöffnet werden dürfen.
Kommunikation
Mangelhaft. Keine Kommunikation zwischen den Abteilungen erwünscht.
Gleichberechtigung
Nicht gegeben. Es werden überwiegend Freunde der Geschäftsführer eingestellt die das Unternehmen führen , mehr schlecht als recht
Interessante Aufgaben
Routine Aufgaben
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Einer der besten Arbeitgeber die ich je hatte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzendes Miteinander - man ist keine Personalnummer, oder Durchlaufposten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu starre Prozesse, was aber auch nicht wirklich schlimm ist….
Verbesserungsvorschläge
Im direkten Vergleich zu anderen Firmen im Juweliersbereich macht die Firma Hollfelder seit Jahren bereits das zum Standard was nun überall gefordert wurde.
Umso trauriger stimmt es mich persönlich, wenn ich „Bewertungen“ hier lesen muss, die absolut keine Bewertung darstellen.
Eine einzige Aussage, unter der Gürtellinie und Kununu lässt sowas zu?!
Mit inzwischen 20 Jahren Berufserfahrung kann ich sehr wohl sagen, dass die 3,5 Jahre dort, die wohl wertschätzendsten waren.
An meinem letzten Arbeitstag kamen K&W persönlich vorbei und haben mir ein Blumengesteck zum Abschied überreicht und mir alles Gute gewünscht.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzende Atmosphäre
Image
Zu meiner Zeit war es immer gut
Work-Life-Balance
Für Einzelhandel absolut top - bis 18 Uhr und samstags nur 14 Uhr - kein Vergleich zu den sonstigen Zeiten in den großen Städten bei großen Brands….
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten waren gegeben (wenn man diese angenommen hat)
Gehalt/Sozialleistungen
Das könnte immer besser sein- es ist für den Ort und die Umgebung gerechtfertigt- in deutschen Großstädten sind die Löhne von Grund auf höher ( es gibt allerdings auch gewaltige Lebenshaltungskosten)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu meiner Zeit gab es extreme! Mülltrennung - sowas hab ich seitdem nirgends mehr geschehen. Es wurde sehr darauf geachtet nicht zu viel Papier zu verschwenden. Ebenso wurden grundsätzlich an einem Tag alle Fahrten (Lieferungen Reparaturen Stock usw) an alle Stores organisiert, damit keine unnötigen Fahrten entstehen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut - immer Unterstützung bekommen
Umgang mit älteren Kollegen
Beste Kollegen!
Vorgesetztenverhalten
Immer auf Augenhöhe und sehr fair
Arbeitsbedingungen
Sehr schöner Arbeitsplatz - offene Räume - schöner Ort - viel Ruhe in den Pausen möglich -
Kommunikation
Was wir wissen mussten haben wir auch erfahren
Gleichberechtigung
Nie einen Unterschied gesehen
Interessante Aufgaben
Selbstständige Deko, Schulungen verschiedener Marken, Events / Organisation ….kein Tag glich dem anderen …
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Arbeitgeber mit tollem Bild nach außen, die Realität im Arbeitsalltag sieht oft anders aus!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
1x in der Woche kommt ein Personaltrainer, das ist wirklich toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Uneinigkeit in der Familie selbst, was an die Mitarbeitende hingetragen wird. Nichteinhaltung jeglicher Termine, betrifft hauptsächlich Geschäftsleitung. Nicht vorhandene Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
-Kommunizieren
-Umgang mit Mitarbeitenden überdenken
-Private Probleme, schlechte Laune, Uneinigkeit in der Familie/zuhause lassen
-Mehr auf Mitarbeiter eingehen
-die Arbeit jedes einzelnen schätzen lernen
Arbeitsatmosphäre
Lob oder auch Wertschätzung den einzelnen Mitarbeitern gegenüber ist sehr selten.
Ansich ist das Team ganz toll, egal in welchem Alter, es wird Anschluss gefunden. Meistens ist auch der Zusammenhalt untereinander ganz gut. Aber leider ist das Vertrauen zu einzelnen Personen und Vorgesetzen nicht gegeben, denn sobald diejenigen etwas wissen, wissen es bald alle anderen auch.
Image
Nach Außen hin zeigt sich Juwelier Hollfelder von seiner besten Seite.
Der Standort ist mitten im Allgäu in einem kleinen Ort. Hier weiß jeder alles und es wird sich viel ausgetauscht. Der Ruf im Ort ist nicht der Beste. Image und Realität haben meiner Meinung nach nicht viel gemeinsam.
Work-Life-Balance
Für mich persönlich sind die Arbeitszeiten in Ordnung, wenn ich Urlaub beantragt habe, wurde der in den meisten Fällen auch so genehmigt. Vom 6. Dezember bis 6. Januar herrscht Urlaubssperre.
Von KollegInnen weiß ich aber, dass viele die Arbeitszeiten nicht so toll finden. Die meisten finden es schwierig keine richtige Ruhepause zu haben weil auch jeden Samstag gearbeitet werden muss (natürlich 1 Tag unter der Woche frei).
Karriere/Weiterbildung
Den Begriff der Persönlichkeitsentwicklung ist in diesem Unternehmen ein Fremdwort! Am Besten fragt man nicht viel nach und macht einfach das, was andere sagen und andersrum. Aufstiegschancen gibt es nicht. Weiterbildungsmöglichkeiten sind insofern gegeben, weil in der Juweliersbranche Firmen ein gewisses Wissen der Mitarbeiter voraussetzen. Dies gelingt nur, wenn Schulungen statt finden. Das ist häufiger mal der Fall.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich gezahlt, als Zusatz bekommt jeder Mitarbeitende eine Kreditkarte auf die jeden Monat 45€ geladen werden. Diese Karte kann dann in einem bestimmten Radius überall dort eingesetzt werden, wo mit Kreditkarte bezahlt werden kann. Ist ganz nett.
Ansonsten wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten.
Gehalt könnte besser und auch fairer sein!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hollfelder veranstaltet mehrtägige Sportwagenausfahrten und ist Sponsor eines Rennfahrers (um nur mal zwei Beispiel zu nennen) damit sei zum Thema Umweltbewusstsein alles gesagt - nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Wenn ein guter Tag ist und alle gute Laune haben sind wir ein super Team!
Da macht es wirklich Spaß zu arbeiten. Es kann aber auch genau das Gegenteil der Fall sein. Dem hinzu kommt, dass es aufgrund der Juweliersbranche vorkommt, dass vereinzelt KollegInnen der Meinung sind, besonderer zu sein als andere - das lassen sie dementsprechend auch dem Team gegenüber raushängen, manchmal wirklich extrem!
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige ältere KollegInnen werden geschätzt und es gibt regelmäßig neue Mitarbeitende jeden Alters
Vorgesetztenverhalten
... meiner Meinung nach sehr schwierig!
Mit Konfliktsituationen kann vorallem die jüngere Generation nicht umgehen. Bei Reflektionsgesprächen in denen man seine aktuellen Probleme und Schwierigkeiten mitteilt und dem Gegenüber auch mal Rückmeldung gibt, stößt man auf Unverständnis.
Zudem werden Ziele gesetzt, zum Teil monatlich, die selten oder gar nicht realisierbar sind.
In Entscheidungen werden Mitarbeitende nie miteinbezogen.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage im Sommer ist die absolute Katastrophe! Hinzu kommt keine vorhandene Lüftungsanlage was das Ganze in einem Juwelier mit dauerhaft geschlossener Tür und Schleusensystem und nur 1 Tür im hintersten Eck mit Möglichkeit zum Öffnen äußerst schwierig und eigentlich auch schon eklig macht. Selbst Kunden verlassen im Sommer das Geschäft wieder freiwillig. Die Luft steht, es ist unerträglich heiß und man bekommt Kopfschmerzen.
Die Heizung im Winter ist dahingehend etwas besser.
Nicht jeder Mitarbeiter hat einen festen Arbeitsplatz bzw die Möglichkeit zu switchen weil es nicht die Anzahl an Sitz- und Arbeitsmöglichkeiten wie Mitarbeiter gibt. Telefone stehen auch nur an manchen Plätzen.
Kommunikation
Kommunikation ist bei Juwelier Hollfelder ein schwieriges Thema! Es fängt damit an, dass im Team untereinander nicht richtig kommuniziert, was mich persönlich aber noch viel mehr stört ist, dass die Geschäftsleitung meiner Meinung nach wichtige Änderungen oder Ankündigungen nicht kommuniziert! Bsp: Änderungen der Öffnungszeiten (erfährt der Mitarbeiter am Telefon durch Kunden), Neueröffnung einer neuen Filiale (erfährt der Mitarbeiter über Social Media) usw...
Über geschäftliche Erfolge wurde bisher einmal berichtet und ein kleiner Einblick gegeben.
Gleichberechtigung
Ansich gibt es keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern in Hinsicht von Aufstiegschancen, Weiterbildungsmöglichkeiten oder ähnlichem.
Die Unterschiede machen sich im Verdienst bemerkbar!
Interessante Aufgaben
Ist sehr abhängig von der Position in der gearbeitet wird. Einige sind aber absolut aus- wenn nicht sogar überlastet. Abwechslung ist auch Abteilungsabhängig.
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Viel Potenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentral, guter Ruf, tolle Produkte, hochwertiger Laden
Verbesserungsvorschläge
Leistung anerkennen, Faires Gehalt bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist sich selbst der nächste...
Image
Das Unternehmen hat sehr guten Ruf.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit richtet sich nach Öffnungszeit. Work-Life-Balance gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung
Nicht jeder darf zu Schulungen. Es gibt Bevorzugungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterschiedlich. Manche verdienen gut, andere wie nach der Lehre und dann ist nachverhandeln schwierig.
Kollegenzusammenhalt
Missgeschicke werden direkt erzählt - es ist wenig Zusammenhalt da.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter ist egal.
Vorgesetztenverhalten
Schwierig. Man kommt sich häufig gering geschätzt vor und gute Ergebnisse sind selbstverständlich. Lob ist selten.
Arbeitsbedingungen
Computer sind inzwischen neu - aber ist viel Zettelwirtschaft
Kommunikation
Man bekommt nicht alle Informationen die man benötigt. Wenig wertschätzend.
Gleichberechtigung
Der "Kern" ja,.aber sonst ist Gleichberechtigung nicht. Manchmal wird man After-Works nicht gefragt.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele spannende Themen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gut aufgenommen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In Corona zeiten wurde zusammengehalten und kein einziger wurde gekündigt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Würde mir manchmal mehr Vertrauen in meinem Bereich wünschen
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung in allen Bereichen
Arbeitsatmosphäre
Meist entspannt
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungen, hier wäre es schön, wenn auch andere Bereiche die Möglichkeit dazu hätten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, guter Zusammenhalt, wurde sehr gut aufgenommen
Vorgesetztenverhalten
Es wird offen und ehrlich kommuniziert, man kann auch Besserungsvorschläge anbringen, haben ein offenes Ohr
Kommunikation
Meist gut, könnte ab und zu besser sein
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Melina UlderigoHR Management
Sehr geehrte Mitarbeiterin,
sehr geehrter Mitarbeiter,
schön, dass Sie zufrieden sind! Wir freuen uns über Ihre positive Bewertung und dass Sie sich in dieser besonderen Situation aufgrund Covid19 sicher und gut unterstützt fühlen.
Rund um das Thema Kommunikation versuchen wir uns stetig zu verbessern.
Bezüglich Weiterbildungen sprechen Sie gerne Ihren Vorgesetzten direkt an und fragen Sie nach Möglichkeiten zur Weiter-/Fortbildung bzw. schlagen proaktiv eine Fortbildung vor.
Vielen Dank für die gute Bewertung. Wir freuen uns, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt!
Mit freundliche Grüße
Ihre Personalabteilung
Passt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Rassist
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Ausbildung ist durch Ihre kurze Dauer sehr gut zu händeln, auch die Arbeitstätigkeiten sind sehr vielfältig.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Juwelier Hollfelder durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 57% der Bewertenden würden Juwelier Hollfelder als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Juwelier Hollfelder als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.