26 Bewertungen von Mitarbeitern
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Noch nicht mal eine richtige Weihnachtsfeier
Ganz von vorne Anfangen (Neustart)
Keine gute
Zuwenig und kaum Sozialleistungen
Kennt man nicht
Das Verhalten ist nicht gut, müssen an sich arbeiten,
Kein Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld auch nicht. Der bezahlte Urlaub ist noch weniger als wenn man arbeitet zahlen wohl nur Prozentual
Nicht gut
Für einen ambulanten Pflegedienst wenig Hektik und Stress
Besser geht’s nicht. Tolle Rahmenbedingungen
Insgesamt gut, Gemecker gibt es immer mal
Es gibt viele Besprechungen die notwendig sind und die Qualität steigern
Nichts
S.o.
Einen kompletten Neustart
Dauernder Druck und Anspannung
Man sieht es hier an den Bewertungen
Es gibt kein Privatleben mehr. Überstunden werden vorausgesetzt.
Alles wird online gemacht. Mehr ist nicht möglich.
Keine Chance auf Änderungen
Jeder ist nur auf seinen eigenen Vorteil aus.
Nicht gut, es wird hinter dem Rücken gelästert
Schlimm, Vorgesetzt nehmen sich alles heraus
Das Büro ist ungepflegt und schon sehr in die Jahre gekommen
I
Nun ja
Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Bei Fragen und Problemen finde ich immer einen Ansprechpartner / Ansprechpartnerin.
Vielleicht mehr Benefits oder eine richtige Firmenfeier. So etwas fehlt für alle Mitarbeiter.
Grundsätzlich ist es eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Natürlich ist nicht immer Friede, Freude Eierkuchen und jeden Tag scheint die Sonne. Aber das gehört dazu. Probleme können im Team offen angesprochen werden.
Ich habe noch nie einen Arbeitgeber gehabt, der so individuell auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingeht. Perfekt.
mehr Geld kann es immer sein ;-) Ich kann mich aber nicht beklagen. Es ist alles verhandelbar
Man unterstützt sich gegenseitig und ist füreinander da. Gezicke gibt es natürlich auch mal. Ist am nächsten Tag aber vergessen.
Nicht erwähnenswert. Ein guter Umgang mit Allen ist selbstverständlich.
Eine junge Geschäftsführerin, die ihre Sache echt gut macht.
Viele Emails, ist aber nicht weiter schlimm. Transparenz wird groß geschrieben.
Jeder Tag ist anders. Langeweile gibt es nicht.
Flexible Arbeitszeiten viele liebe Menschen im Büro
Zu wenig weiter Bildung und leider kein Urlaubs und Weihnachtsgeld
Urlaubs und Weihnachtsgeld
Familienfreundlichkeit, Transparenz, Wertschätzung und Verständnis
13. Gehalt sowie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
Familiär
Grundsätzlich wird der Arbeitgeber sehr geschätzt (vor allen Dingen von Müttern/Vätern), hin und wieder werden Gehalt/Arbeitsbelastung kritisiert
Familienfreundlich
Weiterbildungen nach Absprache möglich
Gehalt ist okay - bei Einstieg Verhandlungssache. Wird dann immer laufend nach Jahresbeginn nach oben hin angepasst.
Umweltbewusstsein/fairer Handel steht nicht unbedingt im Fokus
Totales Verständnis für private Umstände - Zusammenhalt deutlich spürbar
Sehr soziales und verständnisvolles Unternehmen
Junge, kritikfähige Geschäftsführung
Arbeitsbedingungen werden laufend optimiert, Anregungen sind jederzeit erwünscht
Sehr offen und transparent
Alle haben die gleichen Rechte und Chancen - Diversität wird gut geheißen
Anpassung/Umverteilung der Arbeitsaufgaben nach Absprache möglich
Tja, da fällt mir nichts ein.
Das Wohl von Kunden und Mitarbeitern sollte nicht zu kurz kommen.
An der Kommunikation musd dringend gearbeitet werden Wertschätzuung der gekeisteten Arbeit muss steigen. Lästereien müsden enden. Führungskeäfte solltwn vor allem Vorbild sein.
Wird leider immer schlechter
Fürchterlich, Überstunden werden erwartet und vorausgesetzt.
Da ist nichts an Weiterbildung möglicj
Die Prämien, die ausgehandelt werden stehen auf wackeligen Füßen. Dafür ist das monatliche Gehalt dann dochvzu schlecht.
Nicht vorhanden. Keine Mülltrennung zum Beispiel.
Jeder gegen jeden! Kein Zusammenhalt.
Schlecht! Eswird hinter dem Rücken über ältere hergezogen.Lebens- und Berufserfahrungvwird nicht wertgeschätzt
Katastrophal, nicht gesprächsbereit. Dafür nimmt sich besonders die Betriebsleitung gern Sonderrechte herraus.
Das Büro ist viel zu klein und schmutzig.
Es wird viel getrascht. Fachliche, konstruktive Gespräche sind nicht möglich.
Kann man so sagen, ständig musd man sich in wildfremde Gebiete einatbeiten, weil Mitarbeiter fehlen.
Man gestaltet die Kultur mit
Gut
Super - Offen ansprechbar und unterstützend
Offene Kommunikation mit Vorgesetzten
Jeder Tag ist anders - wenn man will kann man seine Rollen mitgestalten
Sehr gut
Super
Einfach toll
Funktioniert einwandfrei
Sehr viel Abwechslung
Leider nicht viel. Die Stimmung war mal sehr nett im Büro. Davon ist nichts mehr geblieben. Die Betreuungskräfte bekommen das auch sehr zu spüren.
Weniger Intrigen und hinter dem Rücken gemauschelt abstellen. Weiterbildung und Schulung aller Mitarbeiter fördern.
ES wird immer negativer, anfangs war noch ein anständiger und netter Umgang mittlerweile wird "hinter dem Rücken" gesprochen. Ständig muss man Überstunden machen.
Tja, das ist sehr schlecht. Wen man mit andren spricht, die hier beschäftigt waren sind alle froh, dass sie wechseln konnten. Als Pflegedienst ist auf Grund der mangelnden Ausbildung und Schulung der Mitarbeiter das Image entsprechend schlecht.
Auf Grund der hohen Arbeitsbelastung, kann man überhaupt nicht mehr abschalten. Selbst im Urlaub oder in der Krankheit wird man ständig mit Anrufen und Whats-App belästigt.
Nichts dergleichen ist möglich. Schulungen der Pflegekräfte zur Fachkräften ist nicht möglich.
Keine Benefits. Das Gehalt ist durchschnittlich. Ob man seine Jahresbonus bekommt ist mehr als fraglich.
Mittelmäßig. Müll wird getrennt ja.....
Mittlerweile ganz schlimm, jeder denkt an sich .
Da wird immer gelästert, dass man zu alt sein.
Grundsätzlich sind die Führungskräfte ansprechbar. Es ändert sich nach Gesprächen aber nichts.
Sehr schmuddeliges Büro. Getränke werden nicht gestellt. Wasser aus dem Wasserhahn, der Kaffee ist ungenießbar.
Es wird nicht viel geredet aber nichts gesagt. Wenn Meetings vereinbart werden, werden die Ergebnisse nicht umgesetzt.
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