2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familiäre Atmosphäre, das DU wird in allen Bereichen groß geschrieben
Zu geringe Wertschätzung für langjährige Mitarbeiter
Zu wenig Personal in den meisten Stores
Klimaanlagen in jedem Store bereitstellen (Kunden und Mitarbeiterzufriedenheit werden damit erhöht)
Soweit gut, oft viele Aufgabe und Druck, diese termingerecht zu erledigen
JYSK wurde seit der Namensänderung moderner und so sollte es auch sein
Urlaub muss 1 Jahr im voraus abgegeben werden, keine 2 Mitarbeiter gleichzeitig im Urlaub. Jedes Jahr auf‘s neue Diskussion, wer wann wo Urlaub will.
Man hat ein sehr breites Feld in allen Bereichen zur Weiterentwicklung
Diverse Sozialleistungen/Zahlungen (Bausparen, Corporate Benefits, Bike-Leasing, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld).
Bonuszahlungen werden immer schlechter, obwohl Unternehmen immer mehr Umsatz macht.
FSC und größtenteils Verzicht auf Kunststoffverpackungen. Sehr vorbildlich
Man muss häufig an freien Tagen für kranke Kollegen einspringen, da die Personalbesetzung in den einzelnen Stores nicht sehr hoch ist.
Es ist nach 7 Jahren das Gehalts-Endlevel erreicht. Keine jährliche Erhöhung o.ä. wie bei anderen Arbeitgebern. Langjährige Mitarbeiter werden einfach „mitgezogen“ und werden zumindest bei runden Jubiläen einmalig prämiert.
Super
Soweit okay, in vielen Filialen fehlt eine Klimaanlage und es ist im Sommer teilweise sehr heiß.
PC-Systeme müssen besser werden, sehr langsame Firmenhandy‘s und immernoch sehr alte Betriebssysteme auf den PC‘s
Top
Top
Vielschichtige Aufgaben im Führungsbereich