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K. 
& 
M. 
Holland 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei K. & M. Holland die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
K. & M. Holland
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
K. & M. Holland
Branchendurchschnitt: Industrie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Geht eigentlich , die MA passen

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1,0
KommunikationFührungskraft

Insbesondere die Abteilungsleiter haben da richtig drauf

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3,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Soweit ich es mitbekomme galten die meisten zusammen

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Einziger Pluspunkt. Hier kann man machen was man will....man bekommt immer frei...liegt daran das der genehmigen eh keinen plan hat

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1,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Fachlich geht's. Führungstechnisch unterirdisch bzw katastrophal

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1,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Sowas langweiliges und uninteressant hab ich noch nie erlebt

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