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K-UTEC 
AG 
Salt 
Technologies
Bewertung

Nicht empfehlenswert

2,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Offene Diskriminierungen und Beleidigungen aus der Führungsetage.

Verbesserungsvorschläge

Betriebsrat einführen und für Schlichtung sorgen. Mitarbeiter nicht verheizen, sondern wertschätzen.

Arbeitsatmosphäre

Die direkten Kollegen sind selten das Problem, aber die Führungsebene ist offen diskriminierend gegenüber Mitarbeitern, es wird sogar mit Drohungen gearbeitet.

Kommunikation

Es scheitert an einfachsten Absprachen.

Kollegenzusammenhalt

Sicher von Gruppe zu Gruppe verschieden.

Vorgesetztenverhalten

Bezogen auf die Führungsebene absolut abwertend gegenüber dem Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Diskriminierungen sind an der Tagesordnung, ob unter vier Augen oder vor einem großen Kollegenkreis.

Arbeitsbedingungen

Arbeitssicherheit kennt man nur aus der Theorie, wenn überhaupt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zum Teil vorhanden, am liebsten wenn die Zeitung am nächsten Tag darüber berichtet.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand

Vielen Dank für das Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit den beschriebenen Punkten unzufrieden sind. Es ist klar, dass wir ein produktives und angenehmes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden schaffen wollen. Wir haben 5 Abteilungen mit sehr unterschiedlichen Gruppenprofilen. Diskriminierungen und Beleidigungen gehören absolut nicht zu unserem Führungsstil. Wir werden anlässlich dieser Bewertung noch einmal alle Führungskräfte daran erinnern, dass sie sich ausreichend Zeit für konstruktive Mitarbeitergespräche nehmen, um Probleme vernünftig miteinander zu besprechen. Bei Erfahrungen wie den geschilderten steht die Tür aller Vorstände jederzeit offen Gespräche, um gemeinsam Lösungen zu suchen.
Die Kommentare zur Arbeitssicherheit und zum Umweltbewusstsein können wir nicht nachvollziehen. Die K-UTEC wendet sehr viel Zeit und Ressourcen auf, um alle Standards zu erfüllen, ja sogar zu übertreffen. Aktuell schließen wir eine große PV-Anlage auf dem Dach an, die die Firma in Zukunft an sonnigen Tagen zu einem Großteil mit eigenem Strom versorgen wird. Auch hier also: Wenn Missstände auffallen, bitte das Gespräch mit der Abteilungsleitung oder dem Vorstand suchen.
Es gibt für jedes Problem eine Lösung. Es ist uns bewusst, dass die Kommunikation innerhalb der Firma in der Vergangenheit Verbesserungspotential besaß. Wir haben die Schwächen nun im Rahmen einer Strategieinitiative identifiziert und haben Veränderungen eingeleitet, um die Kommunikation auf allen Ebenen nachhaltig zu verbessern.

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