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Kählig 
Antriebstechnik 
GmbH
Bewertung

Es könnte schön sein, wenn...

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegialität, die Personalleitung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kommunikation, Sparen an den falschen Enden

Verbesserungsvorschläge

Unbedingt interne Audits durchführen, einige Abteilungen verfehlen ihr Ziel so stark, dass es gar nicht mehr witzig ist. Besonders Fertigung und Arbeitsvorbereitung sollten aufgezeit werden, was ihre Aufgabenbereiche sind und wie die Prozesse eigentlich laufen sollten.
Die Instandhaltung muss unbedingt aufgestockt und mir vernünftigen Arbeitsmitteln (EDV) ausgestattet werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre insbesondere zwischen den Abteilungen ist sehr schlecht.

Kommunikation

Welche Kommunikation?

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb meiner Abteilung war die Kollegialität gegeben, auch ein paar andere Mitarbeiter waren nett, zuvorkommend und gute Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Ganz stinknormale 40 Stunden Woche

Vorgesetztenverhalten

Mein Abteilungsleiter, super, Personalleiter und Personalerin, super. Andere Abteilungsleiter... sehr sehr schlecht.

Interessante Aufgaben

Naja.

Gleichberechtigung

Unter aller Kanone. Frauen findet man in der Führungsebene nicht und werden auch eigentlich gar nicht dafür betrachtet.

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz okay

Arbeitsbedingungen

es wird harter Sparkurst gefahren, was allerdings normal ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kaffee und Obst (1x die Woche) umsonst, ziemlich nett, auf Umweltschutz wird bedingt geachtet, aber immer noch mehr als in anderen Firmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt weit unter Tarif, dafür 40 Stunden und zumeist ohne Gleitzeit, Sozialleistungen aus VWL gibt es keine.

Image

Gute Lieferantenbewertung, relativ gute Qualität, schlechtes Bild der Firma bei Mitarbeitern

Karriere/Weiterbildung

Versprochen wurde einmal etwas, umgesetzt nichts, Karriere unmöglich dank flacher Führungsebene.

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