Es macht keinen Spaß mehr!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Image der Firma ist immer noch gut ... die Probleme kommen aber bei den Kunden an.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Zahlendruck wird kontinuierlich höher und gleichzeitig die Unterstützung immer weniger. Dringliche Probleme werden nicht ausreichend angegangen.
Verbesserungsvorschläge
Die wichtigen Themen anpacken. Endlich den Service wieder auf die Beine stellen und nicht herumexperimentieren wie die letzten Jahre. Als ich unter dem letzten Geschäftsführer vor über 10 Jahren zur Firma kam, war der Service für den Vertrieb eine echte Unterstützung.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre wird immer schlechter und geht gegen Null. Der Aufwand für Tätigkeiten, die nicht meine Arbeit betreffen, wird immer größer.
Kommunikation
Findet intern nur schleppend statt, die Kommunikation zum Kunden fast gar nicht mehr. Der Vertrieb ist zum verlängerten Arm des Service geworden. Die Kollegen dort machen einen guten Job, ihnen fehlt aber die richtige Unterstützung/Führung.
Kollegenzusammenhalt
ist noch gut, aber es brodelt gewaltig
Work-Life-Balance
Angesichts der interen Themen nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Sind mit der Situation überfordert und haben keine Lösungen. Da versteckt sich der eine hinter dem anderen.
Interessante Aufgaben
An sich ist der Job interessant, wenn man sich darauf konzentrieren könnte
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist im Vertrieb weitestgehend vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
mal so, mal so ... im Wesentlichen aber gut
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind in der aktuellen Situation überhaupt nicht gut. Als Vertriebler bin ich mittlerweile der Ansprechpartner für alle Servicethemen meiner Kunden und kann meiner eigentlichen Arbeit nicht mehr wie erwartet nachgehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das wird bei Kärcher groß geschrieben, hilft den Mitarbeitern aber nicht weiter
Gehalt/Sozialleistungen
ist soweit ok.
Image
nach außen gut ...
Karriere/Weiterbildung
hält sich in Grenzen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege vom KVD,
haben Sie vielen Dank, dass Sie Ihre Ansichten und Bedenken so offen mit uns teilen. Gut, dass Sie Ihre täglichen Aufgaben spannend finden, den Zusammenhalt und die Gleichberechtigung im Kollegium schätzen und unser Engagement für Umwelt und soziale Projekte unterstützen.
Gleichwohl nehmen wir Ihre Kritikpunkte sehr ernst. Denn uns ist die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden unglaublich wichtig. Wir möchten, dass Sie auch nach 10 Jahren noch mit einem Lächeln und Spaß wie am ersten Tag ins Büro kommen. Lassen Sie uns also gemeinsam schauen, wie wir die Situation verändern können. Rufen Sie mich doch einfach mal an unter 07195 / 14 3008 oder schreiben Sie mir eine Mail an mona.bohland@karcher.com.
Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen!
Bis dahin alles Liebe und herzliche Grüße,
Mona Bohland
HR Generalist / HR Management