501 Bewertungen von Bewerbern
501 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
501 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Im großen und ganzen lief der komplette Bewerbungsprozess relativ schnell ab (Bewerbungsprozess dauerte ca. 1 Monat). Zuerst ein zeitversetztes Video-Interview und kurz darauf das persönliche Vorstellungsgespräch.
Die Atmosphäre war immer sehr angenehm und ich habe mich wohl gefühlt.
Da können sich andere Unternehmen gerne eine Scheibe davon abschneiden.
Es gibt nichts was man beanstanden könnte, die Dauer des Bewerbungsgespräch war vielleicht nicht üblich.
- schnelle Kontaktaufnahme
- sehr professionell
- ruhige und entspannte Atmosphäre
- vollständige Darstellung des Unternehmens und Aufgaben
Bin sehr zufrieden, würde mich sehr freuen auf positive Rückmeldung und evtl Zusammenarbeit mit Ihnen!!!
Auf Fähigkeit den Bewerber schauen, nicht ob man mit 2600,brutto zufrieden ist.
Nicht Fachliches, sondern Lappalie.
- Super Typen
- Professionelle und dennoch lockere und entspannte Atmosphäre
- Ehrliche Darstellung der Aufgabe, des Tagesablaufes und der daraus möglichen Herausforderungen
Hört auf für Junior-Stellen Berufserfahrung vorauszusetzen. Dafür ist es ja eine Junior-Stelle. Aber zu sagen ohne 5 Jahre prägende Erfahrung brauchst du dich bei uns auf eine Junior-Stelle nicht bewerben ist lächerlich. Seniors zum Junior Gehalt haben wollen. Außerdem hat die Rückmeldung nach Eingangsbestätigung 4 Monate gedauert. Die Bewerbung ist mittlerweile fast ein Jahr her und die Stelle ist immer noch offen. Also lieber einfach keinen einstellen. Gute Einstellung.
- Ein wirklich zufriedenstellendes Bewerbungsgespräch
Sehr nettes erstes Telefonat mit der Einladung zum Videointerview, perfekte Erklärung zum Programm mit dem das Interview durchgeführt wurde, präzise Einhaltung der Zusammenkunft (Uhrzeit, Dauer), freundliche Atmosphäre, sehr nette Gesprächspartner, die Möglichkeit bekommen, Fragen zu stellen, sehr gut vorbereitete Gesprächspartner, wodurch das Bewerbungsgespräch gut strukturiert durchgeführt wurde.
- professionelles Auftreten - klare Struktur im Gespräch
It was my first interview, but I was kinda nervous. I appreciate all the Feedbacks from the team and it was a good interview .
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