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KAHL 
Holding 
GmbH
Bewertung

Tolles Unternehmen mit einem noch besserem Produkt

3,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Neuhaus Neotec Maschinen- und Anlagenbau GmbH in Ganderkesee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Global Player vom Dorf aus Ganderkesee. Interessante Aufgaben die nie die gleichen sind. Sehr große Projektindividualität.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Partiarische Führung, Viele lange Meetings ohne Sinn, teilweise Kopfloses Handel der Geschäftsführung.
IT Ausstattung und IT Infrastruktur samt Personal der IT Abteilung

Arbeitsatmosphäre

Man muss viel dafür tun um abteilungsübergreifend akzeptiert zu werden. Dies liegt aber an einem selbst. Ist man "über dem Tellerrand" hinaus proaktiv wir dies sehr schnell wahrgenommen und man ist akzeptiert. Allerdings muss man aufpassen nicht das Mädchen für alles zu werden.

Kommunikation

Ist vorhanden, könnte aber besser sein. Es werden alle 3 Monate kurze Betriebsversammlungen gehalten wo die Geschäftsführung sich zur aktuellen Situation bzw. Neuigkeiten äußert. Zwischen diesen 3 Monaten gibt es intern wenig Kommunikation für die "normalen" Angestellten. Hier ist es dann abhängig vom Abteilungsleiter wie die Kommunikation läuft.

Kollegenzusammenhalt

selten so ein tolles Kollegium gehabt. Wie überall gibt es Mitarbeiter denen das Kollegium mehr oder weniger egal ist. Diese sind aber in der Minderheit.

Work-Life-Balance

Es gibt 30 Tage Urlaub. Eine Gleitzeitregelung (mit Kernarbeitszeit von 09:00-15:00Uhr). Am Freitag besteht die Möglichkeit um 12:30Uhr Feierabend zu machen. Was will man mehr...

Vorgesetztenverhalten

Es kommt stark drauf an. Ist sehr individuell und von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich.

Interessante Aufgaben

Das Endprodukt ist super! verfahrenstechnisch und konstruktiv auf GANZ hohem Niveau. Kein Projekt gleicht dem anderem weswegen es auch keine eintönige Arbeit gibt. Das zieht sich durch alle Abteilungen.

Gleichberechtigung

Es ist eine Männerdomäne. Dennoch gibt es KEIN unterschied egal, ob alt - jung, männlich-weiblich o.ä.

Umgang mit älteren Kollegen

vorbildlich!

Arbeitsbedingungen

Es kommt drauf an. Es gibt Abteilungen die sind zusammengepfercht auf kleinsten Raum und die Tische stehen auf Büchern und Schrauben und sind sehr alt. Wiederum gibt es auch Abteilungen die komplett neu eingerichtet sind. Es gibt auch Großraumbüros wo die Lärmbelästigung mancher Tage ins unerträgliche geht.
Der größte Schwachpunkt ist die IT Abteilung. Hilfe ist hier nicht zu erwarten. Stand der Technik ist nicht state of the art. Das SAP System ist völlig veraltet und der Support (IT Abteilung) muss erstmal googlen wie manches Problem gelöst werden kann. Hier besteht DRINGEND Handlungsbedarf.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist durchschnittlich. Es gibt Vergünstigungen im Fitnessstudio und für das Mittagessen. Leider werden nicht alle Sozialleistungen die es innerhalb der Gruppe gibt auf alle Firmen gleich verteilt.

Image

Es bestellen internationale Weltkonzerne bei Neuhaus. das sagt alles!

Karriere/Weiterbildung

Man muss sich selbst drum kümmern bzw. immer wieder nachhaken und hartnäckig bleiben, dann steht einer Weiterbildung nichts im Wege.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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