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Jetzt Profil einrichten26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
zT sehr interessante Arbeiten!
Wahrhaftigkeit der Geschäftsführung gegenüber Belegschaft.
Zahlungsmoral.
Eiskalte Hierarchie.
Geschäftsführung hätte rechtzeitig abgesetzt werden müssen.
Jetzt offiziell insolvent.
Extrem hohe Fluktuation.
Ware nur gegen bar.
Große Enttäuschung aller Mitarbeiter - die letzten sechs bekamen nicht ihren Novemberlohn.
OHNE Vorankündigung!
Die Firma ist offiziell insolvent.
Hohe Personalfluktuation, , interessante Projekte, hohe Flexibilität gefordert
gewöhnungsbedürftiger Führungsstil
von der GF angeordnete positive Beurteilungen sollen das Bild bei kununu ändern, sind aber sehr offensichtlich
Betriebsklima eher eisig -
Lob ist nur einzelnen Kollegen vorbehalten
Sarkasmus unter den Arbeitskollegen ist an der Tagesordnung um die alltägliche Arbeit zu ertragen
Äusserlich einen guten Ruf
Eine Firma die für "fast" jede Kundenanforderung eine individuelle Lösung findet
Zu viele Überstunden, die nicht ausgeglichen werden dürfen
Zeiterfassungssystem sorgt für zusätzlichen Druck
Auf Familie und Freizeit wird wenig Rücksicht genommen
Karriereperspektiven sind aufgrund der Größe begrenzt, Weiterbildungen werden sofort ermöglicht und gefördert wenn die Initiative vom AN kommt
Für die Branchenverhältnisse gute Gehaltszahlungen
VL wird gezahlt
Messebau ist grundsätzlich selten ökologisch daher nur ein genügend
Auf soziales Umfeld der AN wird wenig Rücksicht genommen, überdurchschnittliche hohe Überstundenzahlen stehen auf der Tagesordnung, die daher bewusst mit dem Gehalt abgegolten werden
Zusammenhalt unter den meisten Kollegen funktioniert
Auch "älteren" Kollegen wird die Chance zum Einstieg gegeben...
sehr hierarchisch geführt, auch wenn intern von einer flachen Hierarchie gesprochen wird
kreative Querdenkansätze werden so erstickt
Gut ausgestatte Büros in einem tollen Ambiente auf der Zeche Zollverein
Diensthandy
2 Meetings in der Woche sollen Probleme und offene Punkte in den Projekte auf den Tisch bringen. Ansonsten ist die Kommunikation von einer gewissen Angst Probleme anzusprechen geprägt
Frauen haben die gleichen Chancen wie Männer
Grundsätzlich interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung immens hoch
Einfluß auf die Ausgestaltung minimal
Die Vielfältigkeit.
Interessante Projekte im Inland und sehr interessante Projekte im Ausland!
Es gibt in jedem Betrieb immer etwas zu verbessern.
"Wir" arbeiten auch dran.....
Vielfältige und interessante Arbeiten
“Langeweile ist dort unbekannt”.
Es gibt Projekte im Inland und tolle Projekte im Ausland.....
Vielfältige und interessante Arbeiten.
“Langeweile ist hier unbekannt”.
Es gibt viele Projekte im Inland und tolle Projekte im Ausland.....
Jeder Angestellten empfindet es als eine wahre Freude dort zu arbeiten. Die dabei auch reichlich anfallenden Überstunden und Wochenendarbeiten werden dann auch mal gerne OHNE Extrabezahlung abgeleistet. Alleine dort arbeiten zu dürfen wäre schon fast Lohn genug.
Die weibliche Seite der GL, verfügt in herausragender Weise über die Fähigkeit alle Belange der Belegschaft gewissenhaft ernst zu nehmen und hat immer ein offenes Ohr.......Freundlichkeit, zuvorkommendes Verhalten, ja Herzlichkeit komplettieren dieses fabelhafte Gesamtbild.
Kurz und gut:
Wenn modernste Betriebsführung gepaart mit einer sonst kaum erlebbaren Sozialkompetenz einen neuen Namen oder eine neue Definition bekämen muß dieser zwangsläufig
Kalle Krause GmbH
heißen!
Nichts gefunden........alles erstklassig.
Böse Zungen behaupten "nur Schönes" über die Firma zu schreiben zu sollen.
Kalle Krause ist ein ausgezeichneter Vorzeigebetrieb.
Der Führungsstil ist geprägt von erstklassiger Kompetenz und allerhöchstem Sachverstand. Die Ideen und Anregungen der Belegschaft sind dagegen eher unbedeutend jedoch bestätigend.
Die Entscheidungen dieser GL treffen immer voll ins Schwarze.
Selbst Großprojekte werden von dieser stets in einer atemraubenden Zeit und in unvorstellbarer Präzision vom Reißbrett gerissen. Die unterstellen Mitarbeiter, ob Projektleiter oder die anderer Abteilungen staunen immer wieder von Neuem.
Interessante und spannende Projekte mit viel Eigenverantwortung. Vielseitige Aufgabengebiete. Regelmäßige Projektbesprechungen fördern Transparenz. Tolle Location - da kommt man gern zur Arbeit!
Intressante Projekte
Zahlungsmoral
Nur noch gegen Vorkasse!
eine eisige Kälte prägt die Arbeitsatmosphäre
die Firma hat einen sehr schlechten Ruf.
Durch falsche Entscheidungen fallen ständig Überstunden, Samstags- und Sonntagsarbeit an.
keine klare Führung - keine realistischen Ziele -
Die Werkstatt ist nur behelfsmäßig, veraltete Maschinen sind im Einsatz.
notwendige Informationen für eine gelungene Umsetzung der Arbeit fehlen.
er werden nicht realisierbare Aufgaben erteilt.
Den Standort
Der Umgang mit Menschen
Sehr schlechtes Betriebsklima bedingt durch den Führungsstil
Ein sehr schlechter Ruf
Es wird keine Rücksicht auf Familie oder private Belange genommen
Autoritärer Führungsstil
Abwechslungsreiche Aufgaben mit einem tollen Team an der Seite! Sehr schöner Arbeitsplatz! Das Kollegen auch mal den Arbeitgeber wechseln ist doch völlig normal in der Branche.
Tolles Team - tolle Mitarbeiter!
Es gilt eine klare und direkte Kommunikation – und eine klare Erwartungshaltung.
So verdient kununu Geld.