Beamter der ordentlichen Gerichtsbarkeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz, pünktliches Gehalt, Work-Life-Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Gundgehälter, nicht angepasst ans Bundesniveau
Verbesserungsvorschläge
Hier greife ich natürlich den einzigen Kritikpunkt auf, das Gehalt. Im öffentlichen Dienst bei den Amtsgerichten befinden sich top ausgebildete Mitarbeiter, die öffentliche Hand kongruiert mit der Privatwirtschaft, doert ist die Bezahlung natürlich besser. Um die Vorteile, die der öffentliche Dienst hat, besser zu nutzen oder auszubauen, ist es von imenser Bedeutung, dass nicht unbedingt die Einstiegsämter hochgesetzt werden, da man so Karrieremöglichkeiten beschneidet. Vielmehr erscheint es sinnvoller das Grundgehalt der Ämter zu erhöhen, oder, eben an das Bundesniveau anzupassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre hier am Amtsgericht ist unter den Kolleginnen super.
Kommunikation
Auch die Kommunikation klappt in weiten Teilen reibungslos.
Kollegenzusammenhalt
Hier muss man unterscheiden in welchem Berufsstand innerhalb des Teams man ist. Leider ist der Zusammenhalt im mittleren oftmals weniger gut, anders hingegen im gehobenen Dienst.
Work-Life-Balance
Es gibt eben nichts Schöneres als Vertrauensarbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Ich bin selbst Vorgesetzter eines Teams, mein Vorgesetzter ist also die Geschäftsleitung. Mit dieser findet eine Kommunikation auf Augenhöhe statt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in der Rechtspflege können interessanter nicht sein.
Gleichberechtigung
Es gibt meiner Meinung nach keine Arbetgeber wo Gleichberechtigung mehr gelebt wird als im öffentl. Dienst.
Umgang mit älteren Kollegen
Dieser findet ebenfalls auf Augenhöhe statt, auf einzelne Belange der älteren Kollegen wird natürlich geachtet
Arbeitsbedingungen
Im Sommer ist es im Amtsgericht kühl, im Winter ist es warm, was will man mehr....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Einführung der E Akte ist man auf dem Weg zur papierfreien Bearbeitung. Dies ist vollständig natürlich noch nicht möglich, aber man ist auf einem guten Weg.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich denke, dass dies hier der einzige Punkt ist, den es zu kritisieren gilt. Zum einen ist das Abstandsgebot der Servicekräfte E9a zum gehobenen Dienst A9 nicht mehr gewahrt, zum anderen gibt es eine feste Regelbeförderung immer noch nicht, jedenfalls eine Regelbeförderung, welche auch diesen Namen verdient.
Image
Dies ist verbesserungswürdig, aber auf einem guten Weg, denn die Justiz im Allgemeinen hat wohl den Charakter von "alt" oder "verstaubt". Ich denke aber, dass sich dies auf mittlere Sicht gesehen erledigen wird.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind jederzeit möglich, Angebote gibt es viele, man muss nur zugreifen. Auch die Möglichkeit der Verbesserung der eigenen Karriere ist möglich, hier als Aufstiegsbeamter in den gehobenen Dienst, oder im gehobenen Dienst zur Geschäftsleitung etc.