Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Karl 
Elektronikbau 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ausbaufähig, Ausbildung nicht zu Empfehlen,

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts. Leider.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsleitung

Verbesserungsvorschläge

Betriebsrat! Firmenstruktur überarbeiten und neue stellen Für Fachkräfte schaffen. Aufstiegschancen garantieren

Arbeitsatmosphäre

Kein Mitarbeiter zusammenhalt, riesen Kluft zwischen Produktion und Führungskräften

Karrierechancen

Es gibt keine Aufstiegschancen

Ausbildungsvergütung

Der Branche im mindestens entsprechent.

Die Ausbilder

Die Ausbilder kennen die Arbeit nicht. Habe mich um alles selber gekümmert, hatte schnell das Gefühl ich sei der Ausbilder. Google hätte die Ausbildung besser gemacht.


Arbeitszeiten

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich fahre einen Fiat 500. Auf einem Aufkleber hinten steht „ich wäre gerne ein Ferrari“!

1,3
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix. Null. Nada. Niente usw.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Die MA fördern, Weiterbildung ermöglichen und fördern ohne Angst zu haben dass diese dann mehr verdienen wollen und mehr können als mancher „Produktionsleiter“. Gehälter anpassen damit nicht jeder nach neuen Arbeitsstellen sucht und weggeht.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich nicht schlecht... aber wenn mal die „Chefin“ vorbeischaut dann...

Image

Null

Work-Life-Balance

Nix

Karriere/Weiterbildung

Null

Gehalt/Sozialleistungen

Also wenn du da in Rente gehst dann gute Nacht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nix

Kollegenzusammenhalt

Etwas Gutes gibts sogar in solch eine Firma

Umgang mit älteren Kollegen

Die sollen endlich in die Rente

Vorgesetztenverhalten

So viele gute Führungskräfte sind gegangen, geflüchtet ohne auch nur sich zu verabschieden. Mehr sag ich nicht

Arbeitsbedingungen

Ich sage nur: Schraubendreher feilen

Kommunikation

„Du musst schneller werden“

Gleichberechtigung

Haben wir net


Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Poser... kleine Firma wäre gerne groß...

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen einwandfrei, für die Geschäftsleitung ist man nur eine billige Arbeitskraft...

Karriere/Weiterbildung

Es findet keine Weiterbildung statt, Karrierechancen gleich null...

Vorgesetztenverhalten

Kein Lob, keine Motivation... immer nur Fordern und Kritisieren...

Kommunikation

Findet nicht statt...

Gleichberechtigung

Alle werden gleich verarscht.. .

Interessante Aufgaben

Keine Innovation.. haben wir schon immer so gemacht...


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mehr Schatten, wenig Licht

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt der Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Führungsstil und Umgang mit den Mitarbeitern der Vorgesetzten.
-Selbstüberschätzung des Führungspersonals
-Fehleinschätzung der Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Würde nicht auf Interesse stoßen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Jung, motiviert und zukunftsorientiertes Team

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder der im Team etwas erreichen möchte, wird gefördert!
Super Aufstiegschancen!!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mehr Schein als sein....

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- keine Mitarbeitermotivation
- keine Wertschätzung der Angestellten
- inkompetente Führungskräfte
- trotz Betriebsgröße kein Betriebsrat
- keine Weiterbildungen
- wenig Tranzparenz
- schlechte Kommunikation
- launische Vorgesetzten
- untertarifliche Bezahlung

Arbeitsatmosphäre

Arbeit machen und nicht aufmucken...

Vorgesetztenverhalten

Kritisieren Ja, Loben Nein...

Kommunikation

Kommunikation findet nicht statt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zukunftsorientiertes Familienunternehmen

4,7
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Karl Elektronikbau durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Karl Elektronikbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
Anmelden