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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Karl Heß Kunststoffverarbeitung die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr viele nicht deutsch Sprachige kollegen, englisch schul kenntnisse können von nutzen sein , ich hatte das glück das meine muttersprache polnisch ist somit konnte ich mich mit sehr vielen kollegen unterhalten und gebe sogar deutsch Nachhilfe für die polnischen kollegen/Kolleginnen :)
Sehr gut , wen man sich mal nicht so gut fühlt und nicht alles schafft fassen die Kollegen sich unter die Arme
Man macht quasi 8 Stunden lang die gleiche Aufgabe nur an anderen Maschinen
Es gibt gute Kollegen, die meisten Vorgesetzten katastrophal
Man ist zum arbeiten da, nicht zum quatschen
Manchmal sehr stressig aber alles immer machbar