Belastendes Arbeitsklima und mangelnde Wertschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten sind meist von Montag-Freitag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden werden meiner Erfahrung nach nicht vergütet, und trotz mehrfacher Nachfragen habe ich die Erfahrung gemacht, dass geleistete Überstunden abgestritten wurden.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens empfand ich als mangelhaft, was häufig zu Missverständnissen und Frustration führte.
Es wurde erwartet, Tätigkeiten wie das Reinigen von Fahrzeugen und weitere zu übernehmen, obwohl dies oft nur mit zusätzlichen Überstunden möglich war. Diese Mehrarbeit wurde in meinem Fall jedoch nicht berücksichtigt.
Das Betriebsklima habe ich als belastend wahrgenommen. Entscheidungen wirkten teils willkürlich, und bei Einwänden oder Lösungsvorschlägen hatte ich den Eindruck, dass diese nicht ernstgenommen wurden. In meinem Fall führte nach meinem Eindruck das offene Ansprechen von Problemen sogar zu einer Kündigung.
Auch der Umgang bei Krankmeldungen empfand ich als wenig respektvoll. Gespräche wurden häufig abwertend geführt, und Anliegen wurden schnell abgetan. Höflichkeit und Wertschätzung waren aus meiner Sicht kaum vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
1. Überstunden: Transparente Erfassung und faire Vergütung.
2. Kommunikation: Klare und offene Strukturen etablieren.
3. Aufgaben: Klare Zuständigkeiten ohne Mehrarbeit.
4. Betriebsklima: Feedback ernst nehmen, Wertschätzung fördern.
5. Krankmeldungen: Respektvoller Umgang stärken.