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GmbH
Bewertung

Bezahlung top Führung flop Muss man leider sagen wie es ist! Es herrscht absolute top down Führung!

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und die Bezahlung das macht vieles was dort schief läuft wieder wett

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation geht über zu viele Ebenen!

Verbesserungsvorschläge

Flachere Hierarchien um die AG Attraktivität zu steigern

Kollegenzusammenhalt

Richtig tolle Kollegen!

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzter sind wirklich top, höhere Führungsebene absoluter flop!

Arbeitsbedingungen

Auch im lockdown kein Home Office für Werkstudenten! Man wird in leerstehende meetingräume gesetzt während der Rest aus dem Home Office arbeitet

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man darf nichts an die wand hängen keine persönlichen Gegenstände auf dem Schreibtisch es soll alles clean aussehen

Gehalt/Sozialleistungen

Top Bezahlung um die 14-14,50€


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Werkstudententätigkeit bei uns im Haus zu bewerten. Die Maßnahmen zum Schutz unserer Mitarbeiter/innen vor einer Corona-Infektion nehmen wir sehr ernst, weshalb wir nach Möglichkeit jedem Mitarbeiter und jeder Mitarbeiterin anbieten, Aufgaben aus dem Home Office zu erledigen. Dieses Angebot gilt selbstverständlich auch für unsere Werkstudenten und Werkstudentinnen. Wir gehen stark davon aus, dass auch Sie dieses Angebot nutzen konnten uns aus dem Home Office gearbeitet haben. Daher können wir Ihren Kritikpunkt in Bezug auf das Home Office-Angebot für Werkstudenten und Werkstudentinnen nicht ganz teilen.

Wir bitten gleichzeitig um Ihr Verständnis dafür, dass es leider nicht möglich ist jegliche Aufgaben von zu Hause aus zu erledigen und es auch immer wieder erforderlich ist, Termine vor Ort wahrzunehmen.

Dass Sie bei uns außerdem weniger positive Erfahrungen in Bezug auf die Kommunikation zwischen den Hierarchieebenen und die Arbeitsgestaltung gesammelt haben, bedauern wir sehr. Wir schätzen Ihre Offenheit bezüglich Ihrer Kritikpunkte und sind dankbar für Ihr Feedback. Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst und bemühen uns, uns stetig zu verbessern.
Wir werden weiterhin an einer Lösung arbeiten und wünschen Ihnen alles Gute.

Ihr HR-Team der KATEK Memmingen

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