7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Katholische Sozialstation St. Vinzenz Lahr-Ettenheim e.V. Bewertungen
Katholische
Sozialstation
St.
Vinzenz
Lahr-Ettenheim
e.V.
Lahr
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
TOP, schade, dass ich nicht schon früher gewechselt habe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung und man wird als Mensch gesehen und nicht als Arbeitstier. Es werden eher keine Patienten mehr aufgenommen, damit die Mitarbeiter nicht überarbeitet sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts... und mal ehrlich es gibt in jedem Betrieb etwas ...
Verbesserungsvorschläge
bleiben wie es ist
Arbeitsatmosphäre
In der schwierigen Zeit von Corona wurde so gut es ging auf jeden einzelnen geachtet.
Work-Life-Balance
Ich kannte es zuvor nicht, dass in einem Dienstplan auf das "eigene" Leben Rücksicht genommen wird
Kollegenzusammenhalt
tolles verständnissvolles Team
Vorgesetztenverhalten
bis in die oberste Leitungsebene sehr MENSCHLICH
Arbeitsbedingungen
Die Bedingungen der Sozialstaiotn sind gut, für die Regeln aus der Politik können auch die nichts...
Interessante Aufgaben
Es gibt keine andere Tätigkeit, bei welche man soviel positive Rückmeldung bekommt und am Ende des Tages sehr wertgeschätzt wurde
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Beste Entscheidung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Struktur
Arbeitsatmosphäre
Entspannt, ein gutes Miteinander
Work-Life-Balance
Der Dienstplan ändert sich kaum und hängt sehr früh aus
Vorgesetztenverhalten
Ich habe noch nie erlebt, dass man so wahr genommen wird und jeder der Führungskräfte ein Ohr für einem hat
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einfach super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine PDL erkennt mich obwohl sie soviel MA hat und ich nur wenig arbeite
Verbesserungsvorschläge
Nichts, so bleiben wie es ist.
Arbeitsatmosphäre
Trotz Corona, hält unser Team zusammen, wir lachen und sind füreinander da
Work-Life-Balance
Jedes zweite Wochenende ist frei und ich bin schon sehr lange dabei und musste noch nie darauf verzichten. Wünsche werden umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige FB und TB, weiterhin gibt es immer die Möglichkeit sich Fortzubilden in verschiedenen Bereichen
Gehalt/Sozialleistungen
AVR
Kollegenzusammenhalt
Alleine auf Tour und trotzdem zusammen unterwegs
Umgang mit älteren Kollegen
MIteinander und nicht gegeneinander
Vorgesetztenverhalten
Ich bin sehr zufrieden, wenn mir meine Teamleitung nicht weiter helfen kann, kann ich sofort die PDL erreichen, dass tolle an ihr, sie ist vom Fach, weiss genau wie es ist Tour zu fahren, wie sich etwas anfühlt, ich hoffe sie bleibt uns noch sehr lange erhalten.
Kommunikation
Direkte klare Kommunikation von der Teamleitung, den Kollegen aber auch von der PDL
Gleichberechtigung
Jeder ist gleich, egal welchen Charakter er mit sich bringt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre
Image
Hier macht Pflege (meist) Spass, weil man sich nacheinander um Patienten kümmern kann und man den ganzen Menschen im Blick hat. Klar ist die Zeit auch eng bemessen, aber trotzdem ist es nicht so stressig wie in Heim oder Klinik. Die meisten Patienten freuen sich auf einen, es ist ein sehr persönliches Miteinander und man zieht sehr viel Befriedigung aus der Arbeit.
Work-Life-Balance
Tarifliche Bezahlung nach AVR, dieser ist dem TVöD angeglichen. Es gibt 32 Urlaubstage und eine Jahressonderzahlung.
Karriere/Weiterbildung
Es finden regelmäßige Fortbildungsveranstaltungen statt.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich sind alles unterschiedliche Individuen, wo die Meinungen manchmal auseinander gehen, aber allen ist bewusst dass wir an einem Strang ziehen müssen. Man hilft sich gegenseitig, wenn eine Tour zu lang wird oder es zu Zwischenfällen gekommen ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen fahren ihre Touren genauso wie die jüngeren, da gibt sie keine Unterschiede. Bei gesundheitlichen Problemen nimmt die Teamleitung im mögliche Rahmen Rücksicht, z. B. indem sie Touren umgestaltet oder schwere Pflege Fälle rausnimmt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten kommen allesamt selber aus der Pflege und haben Ahnung vom Fach. Sie sind jederzeit zu einem Gespräch bereit. Konflikte werden zeitnah angegangen und nach gemeinsamen Lösungen gesucht. Man wird als Mitarbeiter ernst genommen und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Dienstkleidung muss selbst beschafft und gewaschen werden, jeder Mitarbeiter hat ein jährliches Budget. Die Dienst Fahrzeuge sind gut gewartet und mit Sitzheizung und Klimaanlage ausgestattet. Man hat regelmäßig jedes 2. Wochenende frei, und es gibt ein Wünschbuch für die freien Tage.
Kommunikation
Man redet miteinander und nicht übereinander, es gibt immer was zu lachen im Team. Die Teamleitung hat immer ein offenes Ohr und versucht möglichst bei der Dienstplangestaltung die Wünsche der Mitarbeiter zu berücksichtigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Siehe oben
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht hinsichtlich Geschlecht oder Alter oder Herkunft... Wichtig ist nur, dass man sich bemüht, seine Arbeit gut zu machen.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer die Möglichkeit, mehr zu tun und sich in bestimmten Bereichen zu engagieren wie Schüler Ausbildung, Chronische Wundversorgung, Pflegeberatung...
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Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bester Arbeitgeber, respektvoller Umgang, oberste Führungsschicht kommt von der Basis, daher wissen die genau wie es funktioniert, Bezahlung nach Tarif
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf einen eingegangen und man wird ernst genommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach Tarif und zusätzlich Weihnachtsgeld
Kommunikation
Bei Problemen wird sich gleich um eine Lösung bemüht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Katholische Sozialstation St. Vinzenz Lahr-Ettenheim durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Katholische Sozialstation St. Vinzenz Lahr-Ettenheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Katholische Sozialstation St. Vinzenz Lahr-Ettenheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.