Kirchlicher Träger mit sehr ausdifferenziertem Angebot für wohnungslose Männer.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Da es sich meist um (Wohn-)Heime handelt, sind verbindliche Anwesenheitszeiten zu besetzen (Schicht- und Wochenenddienst). Damit sind freie Wochenenden und Feiertage nicht garantiert.
Interessante Aufgaben
Das Klientel oder die Kunden unterscheiden sich in den Einrichtungen hauptsächlich durch ihr Alter, haben meist aber die gleichen Grundprobleme, womit auf Dauer die Abwechslung fehlt.
Gleichberechtigung
Früher ausschließlich männliche Leitungskräfte, mittlerweile immer mehr Frauen.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag Caritas
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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