Fachkräftemangel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jeder eine Chance bekommt eingestellt zu werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Linke-Rechte Hände und von denen die Linke und Rechte Hand gibt es zu genüge.
Bei den Produktiven, die das Geld rein bringen, wird jeder Cent umgedreht und nochmals geprüft ob da nicht noch etwas eingespart werden kann.
Verbesserungsvorschläge
"So erkennen Sie schlechte Führungskräfte" nachzulesen auf der Seite von page personnel im deutschen www.
Der Erfolg eines Unternehmens hängt maßgeblich von der Qualifikation und den Führungsqualitäten der Vorgesetzten ab.
Was bei der KBM jahrelang die Basis versucht mit guter Arbeit "noch" auszugleichen . Dank der letzten verbliebenen Fachkräfte.
Scheiße fällt von oben nach unten und einige merken nicht das sie geschissen haben.
Wenn dir die Scheiße bis zum Halse steht dann lass den Kopf nicht hängen.
Arbeitsatmosphäre
Nach oben hin viel Luft.
Von Montags 7Uhr bis Samstags 15Uhr und 27 Minuten immer die gleiche Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Über viele Ecken erfährt man einiges.
Kollegenzusammenhalt
Ist nicht gewollt. Jeder soll seinen Job machen.
Work-Life-Balance
Was ist das?
Jede Minute wird automatisch abgezogen und wenn man länger macht, braucht man zwei Unterschriften. Und dann noch zwei Tage warten bis diese gutgeschrieben werden.
Vorausgesetz man hat die Meldefrist bis morgens um neun eingehalten. (Passierscheins "A 38")
Urlaub bekommt man mit langen Anlauf. Vertretung suchen und hoffen das der Urlaubsantrag schnell bearbeitet wird. Bei Urlaub in den Ferien sind alle Mitarbeiter gleich. Familiäre Situationen werden diesbezüglich selten bis überhaupt nicht berücksichtigt.
Vorgesetztenverhalten
Große Versprechungen............
Jeder ist nur eine Nummer.
Alles in Cc setzen und schon ist man ohne Verantwortung.
Gesagte Worte zählen einen Tag oder bis zur Türe.
Meistens keiner da. (Probefahrten , Auto zustellen ......)
Interessante Aufgaben
Bis auf`s Frühstück und das Mittagessen im Edeka jeden Tag derselbe Kampf.
(ohne Mampf kein Kampf)
Gleichberechtigung
Geht so.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden immer seltener. Dadurch fehlt Führung und Know-how.
Arbeiten bis zum letzten Tag vor der Rente ( falls man es schafft) Aw´s Aw`s Aw`s .............
Einen älteren kann man durch zwei jüngere ersetzen.
Arbeitsbedingungen
Haste mal ein Schraubendreher.............. ist kaputt habe einen neuen bestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kurz vor den Begehungen kommt das Bewusstsein.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich weiß nicht wie man so ein Haus kaufen soll oder eine Familie gründen kann.
Dreieinhalb Jahre gelernt und nicht mehr als eine Reinigungskraft.
Image
Ohne Kommentar .
Karriere/Weiterbildung
Lehrgänge nur die Nötigsten und auch nur für einige Auserwählte. Könnte teuer Geld kosten und in der Zeit wird ja auch nicht gearbeitet.