4 Mitarbeiter:innen, die bei Feddersen-Gruppe eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,2 von 5 Punkten.
4 Auszubildende empfehlen Feddersen-Gruppe als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
K.D.F Ueberseegesellschaft: Das Potential der einzelnen Person wird erkannt und auf vielen Wegen gefordert!
4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei K.D. Feddersen Holding GmbH gemacht.
- schnellere Reaktionszeit beim Bewerbungsprozess: während andere Firmen bereits den Vertrag vorlegten, wurde sich hier das erste Mal gemeldet - zumindest einen Home-Office Tag/ Woche für Azubis, bei Krankheitsfall oder Unwetter könnte man so zumindest arbeiten und muss sich nicht krank melden/Urlaub nehmen
Arbeitsatmosphäre
Respektvoll, offen, pro MA, locker, hilfsbereit, erklärungsbereit…
Karrierechancen
Hohe Übernahmechancen. Man bekommt auch die Möglichkeit nach der Ausbildung und etwas Arbeitserfahrung in eine Tochtergesellschaft im Ausland zu wechseln.
Arbeitszeiten
Gleitzeit von 7-9, 38,5 Std Woche
Ausbildungsvergütung
Etwas geringer als andere Firmen, dafür viele Zusätze. Neben Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schulunterlagen werden übernommen, Zuschuss 49€ Ticket, 2 Auslandsaufenthalte werden bezahlt… noch vieles mehr
Die Ausbilder
Immer eine offene Tür um zu reden, regelmäßige Rücksprachen um einen zwischen stand einzuholen, Kenntnis darüber wie und was in den einzelnen Abteilungen gearbeitet wird und dementsprechend geeignet Rückfragen zu beantworten, Kritik wird gewünscht und angenommen.
Spaßfaktor
Wiederkehrende Aufgaben, viel am E-Mails schreiben, aber mit den richtigen Kollegen…
Aufgaben/Tätigkeiten
Kontakt zu Kunden, Spediteuren, Lieferanten, manchmal auch Messe- und Kundenbesuche, Auslandsaufenthalte, 2 Tägiges Onboarding mit allen Azubis und Übernachtung.
Variation
Irgendwann bildet sich ein Alltag, regelmäßige Aufgaben die wiederkehren, was aber normal ist.
Respekt
Man ist ab dem ersten Tag vollwertiger Mitarbeiter welcher seine Ideen mit einbringen kann, in Meetings teilnimmt und absolut keine “Kaffee-hol-Aufgaben” abbekommt. Auch von internen MA kommen regelmäßig Rückfragen wie es einem gefällt.
Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für das positive Feedback und Deine Anregungen, die wir gern aufnehmen und prüfen! Wir freuen uns darüber, dass Dir Deine Ausbildung bei uns so gut gefällt und wir für Dich ein guter Ausbildungsbetrieb sind. Auf viele weitere gemeinsame spannende & erfolgreiche Jahre! Beste Grüße Dein Feddersen HR-Team
Ausbilder, die sich Zeit nehmen ... viel Praxis
4,0
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei K.D. Feddersen GmbH&Co. Kg abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Onboarding inkl. Übernachtung am 1. Tag mit allen Azubis inkl. Begleitung seitens Personal
Karrierechancen
Ausbildungsgarantie und die Möglichkeit, bei guten Noten die Ausbildung auf 2,5 Jahre zu verkürzen
Arbeitszeiten
Gleitzeit, 38,5 Std./Wo und wenn der Geburtstag auf einen Arbeitstag fällt, kann man mittags nach Hause gehen - nette Geste
es wird viel geboten - inkl. Auslandsaufenthalt in einer der internationalen Niederlassungen
3,8
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei K.D. Feddersen Ueberseegesellschaft mbH abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Vertrauen und die Möglichkeit des aktiven Mitarbeitens, welches die Ausbilder in mich gesetzt haben. Sehr cooles, lockeres, wertschätzendes aber auch forderndes Bewerbungsgespräch, inkl. Persönlichkeitsverfahren (PI - Predictive Index) - Personalreferentin und Personalleiter waren top.
Arbeitszeiten
38,5 Std./Woche - Gleitzeit - flexible Arbeitszeiten - 30 Tage Urlaub und Heiligabend und Sylvester zusätzlich noch geschenkt (arbeitsfrei)
Die Ausbilder
man ist vom ersten Tag an voll eingebunden. Erst zuschauen, dann unter "Aufsicht" machen und später selbst machen ...
Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Feddersen-Gruppe durchschnittlich mit 3.8 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Feddersen-Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 4 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Arbeitsbedingungen an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Feddersen-Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.