Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Langfristigen Erfolg anstreben.
Die Feddersen-Gruppe ist eine expandierende Firmengruppe mit dem Fokus auf Außenhandel mit chemischen Erzeugnissen und technischen Produkten, Maschinen und Services für die Kunststoffverarbeitung, Distribution, Entwicklung und Produktion von Kunststoffen, Entwicklung, Konstruktion und Bau von Extrusions- und Compoundieranlagen, Edelstahlhandel und Ingenieurdienstleistungen. Die Gruppe ist international mit über 1.100 Mitarbeitenden vertreten und wird aus der K.D. Feddersen Holding GmbH in Hamburg, als Gesellschafterin und Dienstleisterin der Tochterunternehmen, gesteuert. Alleinige Anteilseignerin der K.D. Feddersen Holding GmbH ist die gemeinnützige K.D. Feddersen Stiftung, die im Hamburger Stadtteil Lokstedt eine Seniorenwohnanlage betreibt.
Am Standort der Wendenstraße in Hamburg-Hammerbrook sitzen neben der Holding die K.D. Feddersen GmbH & Co. KG, die sich auf die Vermarktung und Distribution technischer Kunststoffe in Europa spezialisiert hat, und die K.D. Feddersen Ueberseegesellschaft mbH, zu deren Portfolio Holzwerkstoffe für dekorative Oberflächen, Zusatzstoffe für Lebensmittelverarbeitung, Spezialchemikalien und Futtermitteladditive, Vorbehandlungschemikalien und Anlagen für die Feuerverzinkungsindustrie, Spezialchemikalien für die Tier- und Statthygiene, Pflanzenschutzmittel sowie Polymere und Additive für die kunststoffverarbeitende Industrie gehören.
Für unser wachsendes Team sind wir ständig auf der Suche nach kompetenten, enthusiastischen und fähigen Mitarbeitenden. Mit unserem Streben nach höchstmöglicher Produktionsqualität und exzellentem Kundenservice wollen wir innovative Lösungen bieten, die unsere Kunden glücklich machen. Sie haben, was es dazu braucht? Wir können es kaum erwarten, von Ihnen zu hören.
Neugierig geworden? Weitere Informationen finden Sie unter: https://feddersen.group/de/
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Parkplatz
Betriebsarzt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
EssenszulageStarre Arbeitszeitmodelle gehören der Vergangenheit an. Deshalb gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten. In Absprache mit der Führungskraft und je nach Tätigkeit können Sie zudem bis zu zwei Tage in der Woche von zu Hause aus arbeiten
Damit Ihr Arbeits- und Privatleben im Einklang steht, bieten wir Ihnen 30 Tage Jahresurlaub und zu besonderen Ereignissen Sonderurlaub. Sollte Ihr Geburtstag auf einen Wochentag fallen, dürfen Sie den Nachmittag zusätzlich frei nehmen.
Neben der gesetzlichen Rente sollte man auch privat für die Alterssicherung vorsorgen. Die Möglichkeit dazu bieten wir Ihnen in Form einer Entgeltumwandlung in eine Direktversicherung mit Arbeitgeberbonus an.
Unser Büro liegt in der Hamburger City Süd und ist sowohl mit den öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Pkw gut zu erreichen. Wir bezuschussen für unsere Mitarbeitenden das DeutschlandTicket.
Zur Förderung Ihrer Gesundheit bieten wir im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements präventive Kurse und Workshops, eine jährliche Grippeschutzimpfung sowie ergonomische Arbeitsplätze an. Sie möchten mit dem Fahrrad zur Arbeit fahren? Wir bezuschussen Ihr Fahrradleasing für bis zu zwei Fahrräder mit dem Dienstleister eurorad Deutschland GmbH.
Hanseatisch im besten Sinne des Wortes
In Hamburg gehört es sich, dass Kaufleute sich sozial engagieren. So auch Karl Detlef Feddersen, der 1958 die K.D. Feddersen Stiftung gründete. Sie ist alleinige Anteilseignerin der K.D. Feddersen Holding GmbH, die die Beteiligungen an den Unternehmen der Feddersen-Gruppe hält. Viele unserer Mitarbeitenden sehen darin einen großen Mehrwert.
Unser Erfolg hängt im hohen Maße von unseren Mitarbeitenden ab. Wir streben eine langfristige berufliche Partnerschaft an und möchten, dass Sie sich persönlich und fachlich weiterentwickeln. Wir bieten unseren Mitarbeitenden einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Firmenverbund mit vielen spannenden und abwechslungsreichen Herausforderungen. On top gibt es dazu zahlreiche Benefits.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Feddersen-Gruppe.
Der offene und herzliche Umgang innerhalb des Kollegiums. Wertschätzung der geleiteten Arbeit.
- Home Office
- freundliche Kollegen
- Mitarbeiter Benefits
- offene Kommunikation
Ich kann gestalten und werde mit Respekt behandelt
- 38,5h Woche
- Benefit's
- 4x pro Monat umsonst parken
- siehe Sterne Bewertungen + Erläuterungen
Die Personalabteilung leistet leider keine gute Arbeit, es wird vor Angestellten über deren Vorgesetzte schlecht gesprochen und was die Perso weiß, weiß 2 Tage später die ganze Firma. Nicht dass was man unter Verschwiegenheit versteht.
Wissen wird gerne bei den Vorgesetzten gebunkert statt weitergegeben
Versprechen aus dem Vorstellungsgespräch werden nicht erfüllt
Lage könnte noch ein Tick besser sein, Kantine wäre schön, Betr. Altersvorsorge fehlt
Flexiblere Arbeitsverträge für Angestellte direkt anbieten dessen Lebenssituationen sich ändern (Umzug, Veränderung innerhalb der Familie durch Krankheit etc.)
Betriebskantine mit finanzieller Unterstützung durch den Arbeitgeber oder die Bereitstellung eines Essenszuschusses
Eine Kantine wäre wünschenswert, alternativ eine Kooperation mit einer externen Kantine in der Nähe.
Ich denke, die Kernarbeitszeit - wenn auch recht großzügig gehandhabt - gehört der Vergangenheit an
- schnellere Reaktionszeit beim Bewerbungsprozess: während andere Firmen bereits den Vertrag vorlegten, wurde sich hier das erste Mal gemeldet
- zumindest einen Home-Office Tag/ Woche für Azubis, bei Krankheitsfall oder Unwetter könnte man so zumindest arbeiten und muss sich nicht krank melden/Urlaub nehmen
Der am besten bewertete Faktor von Feddersen-Gruppe ist Arbeitsbedingungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Alles, was ein ich zum Arbeiten brauche - inkl. höhenverstellbarer Tisch. Demnächst auch als Erstbezug ein neues, zeitgemäß eingerichtetes Büro in Innenstandnähe.
Die Technik läuft einwandfrei und auch für das körperliche Wohlbefinden ist gesorgt, mit Wasser, Kaffee und Nüssen ...
hochwertige Bürostühle, höhenverstellbare Tische, gute Hardware, Kaffee, Tee, Wasser & Nüsse kostenlos
Die IT-Ausstattung kann bei Bedarf neu bestellt werden, auch für das Homeoffice.
Technik für Homeoffice auf dem Stand der Technik
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Feddersen-Gruppe ist Image mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
uns kennt glaube ich kaum jemand, da wir nur im B2B Bereich unterwegs sind
Wird von der Konkurrenz nur belieb äugelt. Wenn man weiter so agiert, verschwindet man sicher bald in der Versenkung.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Ja, wenn man möchte, dann kann man sich immer gerne weiterbilden
Weiterbildung war kurzfristig möglich
Weiterbildung wird unterstützt und gefördert, jährliche Besuche bei fachbezogenen Messen & Kongressen
Hohe Übernahmechancen. Man bekommt auch die Möglichkeit nach der Ausbildung und etwas Arbeitserfahrung in eine Tochtergesellschaft im Ausland zu wechseln.
viele Möglichkeiten gegeben, hängt von dem eigenen Engagement ab