Kein Unternehmen mit Zukunftsaussicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe in der Zeit die ich in der Firma beschäftigt war, zahlreiche WhatsApp Nachrichten von den Geschäftsführern voll des Lobes erhalten und wurde rausgeschmissen ohne einen echten Grund oder wahre Erklärung.
Was ich auch schrecklich finde ist es, dass der Geschäftsführer, der Tag für Tag entscheidet, welche Mitarbeiter ihne Grund gekündigt werden müssen, bei der Entlassung nie anwesend ist. Er schickt immer seinen Partner oder seinen Assistenten voraus. Dies bestätigt seine völlige Unfähigkeit, seine menschliche Seite zu zeigen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte mehr auf die Meinung der Mitarbeiter legen, die eine langjährige Berufserfahung haben.
Kommunikation
Kommunikation im Unternehmen ist sehr schlecht. Die Geschäftsführer entscheiden auf alle Ebenen, ohne die jeweiligen Führungskräfte zu informieren. Anscheinend ist die Meinung der Führungskräfte uninteressant, weil sie keinen Wert auf andere Meinungen legen.
Kollegenzusammenhalt
Unter der Belegschaft ist es unüblich sich auszutauschen und es fehlt total am Kommunikation im jeweiligen Team. Es wird zwischen Kollegen leider viel gelästert, vor allem wenn Jemand aus dem Unternehmen ausscheidet.
Work-Life-Balance
Es gibt keine Work-Life-Balance. Überstunden sind immer gern gesehen. Ich habe persönlich viele Überstunden gearbeitet. Am Ende musste ich feststellen, dass ich viel Zeit für meine Familie verbraucht habe, die von der Firma nicht gewürdigt wurden.
Vorgesetztenverhalten
Die Firma wird von zwei Geschäftsführern geleitet. Leider ist nur einer der beiden im Stande Entscheidungen zu treffen. Da dieser Geschäftsführer nicht im Stande ist, andere Meinungen gelten zu lassen und gleichzeitig nicht Kritikfähig ist, führt dieses Verhalten zu Unstimmigkeiten zwischen den Mitarbeitern und der Geschäftsführung. Auch der zweite Geschäftsführer ist nicht in der Lage, seine Meinung zu ändern, und so ist auch er gezwungen, das zu tun, was der andere sagt.
Gleichberechtigung
Als Führungskraft gilt Gleichberechtigung, nur wenn man mit der Geschäftsführung stets übereinstimmt. Sobald man eine eigene Meinung vertritt, ist man "raus".
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ok...heute verdiene ich aber das gleich Gehalt, obwohl ich keine Position als Führungskraft habe. Es wird keine betriebliche Altersversorge gezahlt und auch keine Vermögenwirksame Leistung. Es wird eine betriebliche Krankenversicherung angeboten.
Image
Das Image der Firma ist nicht, dass was nach außen scheint. Viele schlechte Bewertungen wurden auf Anfrage der Geschäftsführung gelöscht und viele gute Bewertungen wurden von der Geschäftsführung an den Mitarbeitern angefragt. Was die Geschäftsführer während des Vorstellungsgespräches versprechen oder erzählen entspricht nie die Wahrheit.
Karriere/Weiterbildung
Eine Karriere ist nur möglich wenn man zu Allem ja und Amen sagt.