Sehr schlechte Struktur und unprofessionelles Verhalten der Geschäftsführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Spürbahre Tension unter der Angestellten wegen der sehr schlechten Führung.
Kommunikation
Nicht bestehend. Die Geschäftsführung und deren Lieblinge besprechen Sachen unter sich und bemühen sich überhaupt nicht dem Team mitzuteilen. Die Angestellten können nicht mal einen Satz zu Ende bringen, weil die Geschäftsführung und Projektleiter ungeduldig sind.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte und Projektleiter mangeln Grundkenntnisse der Führungskompetenzen.
Interessante Aufgaben
Meistens sind alle in der Rolle der Zeichner*innen für schlechte Entwürfe der Verantwortlichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem durchschnittlichen Lohn für Berlin
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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