Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei kek-Kaschierungen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man kann mit ihnen über alles reden
Die Arbeit macht sehr viel Spaß und ist voller Freude
Wir lachen, haben spaß, sagen uns offen was wir denken und arbeiten dabei!
Klar die Arbeit muss gemacht werden aber dabei spaß zu haben, macht es weit einfacher
Kurze, schnelle und effektive Kommunikation über alle Ebenen hinweg
Man wird über alle Ereignisse / Entscheidungen / Veränderungen im Unternehmen selbst, wie auch den Wirtschaftlichen Veränderungen Informiert und ist immer auf dem Laufenden
Wenn Kollegen und Kolleginnen Freunde werden, sagt das einiges aus!
Geiles arbeits Klima