4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flexible Arbeitszeiten, Flexible Urlaubs- Gleitzeiten.
Mangelnde Kommunikation, Nicht Leistungsgerechte Entlohnung, Vorzugsbehandlung, Mangelnde Ausbildung der Lehrkräfte.
Konsequente Weiterentwicklung ermöglichen, Fortbildung der Mitarbeiter, Kommunikation der einzelnen Stabsstellen verbessern, Arbeitsausstattung verbessern.
Arbeitszeiten
Die innere Kommunikation stimmt nicht, dies führt zu Mehrarbeit und Diskrepanz
Verbesserung des Betriebsklimas
Es sollte mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen werden
Einzig alleine die Arbeitszeiten sind in der Verwaltung relativ flexibel
Kaum Schulungen
Gehaltserhöhungen nicht für wirkliche Leistungsträger
Tolle Kollegen!
Lob, Anerkennung und Entlohnung fehlt
Wichtige Entscheidungen werden nicht oder zu spät mit den Mitarbeitern kommuniziert
Frauen werden oft schlechter bezahlt