Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Betriebsarzt
Homeoffice
EssenszulageFlexible Arbeitszeiten, Flexible Urlaubs- Gleitzeiten.
Arbeitszeiten
Mangelnde Kommunikation, Nicht Leistungsgerechte Entlohnung, Vorzugsbehandlung, Mangelnde Ausbildung der Lehrkräfte.
Die innere Kommunikation stimmt nicht, dies führt zu Mehrarbeit und Diskrepanz
Konsequente Weiterentwicklung ermöglichen, Fortbildung der Mitarbeiter, Kommunikation der einzelnen Stabsstellen verbessern, Arbeitsausstattung verbessern.
Verbesserung des Betriebsklimas
Es sollte mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen werden
Der am besten bewertete Faktor von Kelviplast ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Tolle Kollegen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kelviplast ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kaum Schulungen
