Mitarbeiterführung ist ein Fremdwort
Verbesserungsvorschläge
Hier muss dringend eine bessere Personalpolitik her.
Arbeitsatmosphäre
Für eine gute muss man selbst sorgen.
Kommunikation
Selbst die schriftliche funktioniert nicht. Vorgesetzte machen nur Druck, selbst, wenn der utopisch ist.
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht jeden in die Pfanne zu hauen, Hauptsache vom eigenen Fehler ablenken.
Work-Life-Balance
Dafür muss ich selbst sorgen.
Vorgesetztenverhalten
Nur Erwartungen/Druck, Aufgabenerledigung wird selbst am Tag nach Urlaub erwartet, können die Gegebenheiten in anderen Regionen nicht wahrnehmen, viele Kündigungen in den letzten drei Jahren von guten MA - das spricht für sich.
Interessante Aufgaben
Bei einigen Kunden
Gleichberechtigung
Keine Frauen in der Führungsebene
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht, aber da kommen die Jungschnösel selbst noch hin, dass was man gibt, kommt immer zurück
Arbeitsbedingungen
Dafür habe ich selbst gesorgt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder das eine, noch das andere.
Gehalt/Sozialleistungen
Da wurde einiges abgeschafft
Image
Nach außen wurde viele Jahre dafür gesorgt, dank der jetzigen Firmenpolitik nach innen, läuft etliches schief und beschädigt das Ansehen
Karriere/Weiterbildung
Die „Weiterbildungen“ sind eher Belehrungsveranstaltungen.